Per azienda leader nel settore ceramico, con sede a Fiorano Modenese (MO), siamo alla ricerca di un Manutentore Elettromeccanico da inserire all’interno del team di manutenzione degli impianti produttivi. Descrizione del ruolo: La risorsa selezionata, riportando direttamente al Responsabile Manutenzione, sarà incaricata di eseguire interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria sugli impianti di produzione. Le attività riguarderanno sia la componente meccanica che quella elettrica delle automazioni industriali. Requisiti richiesti: Diploma di Perito Meccanico, Qualifica Professionale Triennale o esperienza consolidata nella mansione;Ottima conoscenza di schemi meccanici ed elettrici;Buona manualità e capacità tecnica;Serietà, motivazione e orientamento al lavoro di squadra;Disponibilità, nel medio periodo, a lavorare su turnazioni (fino a tre turni).Dettagli dell’offerta: Orario di lavoro: Full time;Contratto iniziale: somministrazione di sei mesi, con prospettiva di assunzione diretta in azienda;Inquadramento: CCNL Ceramico.Sede di lavoro: Spezzano (MO). Se sei interessato a far parte di una realtà solida e dinamica, invia la tua candidatura! Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone. I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità. Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati