Junior Researcher in diritto del lavoro, relazioni industriali e welfare Siamo alla ricerca di neolaureate/i in giurisprudenza o economia per un apprendistato di ricerca nel ruolo di esperto in diritto del lavoro e relazioni industriali. Il ricercatore esperto in diritto del lavoro relazioni industriali e welfare presidia tutte le attività inerenti ai rapporti con il sindacato e le istituzioni di riferimento. Principali attività: Pianificazione, supervisione e implementazione dei programmi di gestione delle relazioni industriali; Negoziazione e redazione degli accordi collettivi; Analisi e interpretazione dei contratti collettivi e garanzia del loro rispetto; Gestione dei rapporti con le rappresentanze sindacali dei lavoratori e dei datori di lavoro; Cura delle relazioni esterne con le istituzioni pubbliche e politiche in materia di lavoro; Attività di ricerca applicata Si richiede: Laurea magistrale in giurisprudenza o economia Conoscenza approfondita, sia pratica sia teorica, in materia di diritto del lavoro Competenze in materia di contrattazione collettiva e welfare saranno considerate un plus Competenze organizzative Competenze di negoziazione Capacità di problem solving Attitudine all'apprendimento Contratto di lavoro: Tempo pieno, Apprendistato di ricerca J-18808-Ljbffr