HR Specialist – Cresci con noi nel cuore dell’innovazione italiana
Chi siamo
In Brema Group Spa costruiamo da oltre quarant’anni macchine per il ghiaccio apprezzate in tutto il mondo per qualità, tecnologia e affidabilità.
Siamo un’azienda italiana in espansione internazionale, dove l’innovazione si unisce alla cura per le persone e all’orgoglio del “saper fare” che ci contraddistingue.
Crediamo che il nostro vero vantaggio competitivo nasca da un ambiente in cui le persone crescono, imparano e si sentono parte di un progetto condiviso .
Per questo stiamo rafforzando il nostro Team HR con l’inserimento di un / una HR Specialist, che voglia contribuire in modo attivo alla formazione, alla crescita e al benessere delle nostre persone.
Cosa farai?
Entrerai nel Team HR, a diretto riporto dell’HR Manager, e parteciperai a tutte le attività chiave per lo sviluppo delle persone e dell’organizzazione.
Formazione e Sviluppo del Personale
* Analizzare i fabbisogni formativi con i responsabili di funzione
* Progettare e coordinare i piani formativi annuali
* Gestire i rapporti con enti e fondi interprofessionali (es. Fondimpresa)
* Organizzare corsi di formazione obbligatoria e trasversale
* Promuovere iniziative di crescita individuale e di team (coaching, mentoring, soft skills)
Crescita e Piani di Sviluppo
* Collaborare alla definizione dei percorsi di carriera
* Partecipare ai processi di performance review e talent management
* Contribuire alla mappatura delle competenze e ai piani di successione
Ricerca e Selezione
* Gestire i processi di recruiting, dallo screening al colloquio
* Curare la candidate experience, garantendo attenzione e feedback
* Sviluppare relazioni con università, scuole e enti del territorio per attrarre giovani talenti
Attività HR Amministrative e Servizi Generali
* Supportare la gestione documentale del personale (assunzioni, proroghe, cessazioni)
* Aggiornare anagrafiche e gestire benefit, auto aziendali e convenzioni
* Coordinare fornitori e piccoli progetti di miglioramento dei servizi interni
Chi cerchiamo?
Una persona curiosa, empatica e organizzata, capace di coniugare precisione e creatività.
Ti piace ascoltare, proporre e contribuire al miglioramento continuo.
Sai lavorare in team ma anche prendere iniziative in autonomia.
Requisiti ideali
* 2–3 anni di esperienza in ruoli HR generalist o formazione / sviluppo
* Conoscenza della normativa del lavoro e dei principali processi HR
* Ottima padronanza del pacchetto Office e dimestichezza con strumenti digitali HR
* Capacità di pianificazione e orientamento al risultato
* Buona conoscenza della lingua inglese
Cosa offriamo?
* Inserimento in un contesto solido, tecnologico e internazionale, in continua crescita
* Opportunità di formazione continua e sviluppo professionale
* Partecipazione a progetti HR evoluti, digitali e centrati sulle persone
* Un team motivato e collaborativo, che valorizza le idee e le iniziative
* Possibilità di contribuire a progetti di employer branding e benessere aziendale
Sede di lavoro : Villa Cortese (Milano)
Modalità di lavoro :
Prevalentemente in presenza, con possibilità di flessibilità oraria
Perché unirti a noi?
In Brema crediamo che le persone non vadano solo gestite, ma ispirate .
Se vuoi contribuire alla costruzione di un ambiente di lavoro dove ogni persona può esprimere il meglio di sé, ti stiamo aspettando.
👉 Candidati ora e porta la tua energia nel team Brema Group.
#J-18808-Ljbffr