Posizione
Tor – Recruitment & HR Consulting (Gruppo Lavoropiù spa) ricerca una figura di
PROCESS ENGINEER – INGEGNERE DI PROCESSO - LEAN SPECIALIST
per nostra azienda cliente, importante realtà industriale internazionale specializzata in soluzioni tecnologiche per applicazioni complesse, sita in zona Arcugnano (VI).
Attività
La risorsa, rispondendo al Direttore Produzione, si occuperà di:
* Analisi dei cicli di lavoro e definizione dei tempi standard (MTM, cronometraggi)
* Aggiornamento dei database e dei parametri produttivi
* Redazione e aggiornamento della documentazione tecnica (istruzioni operative, cicli, specifiche)
* Monitoraggio delle performance tramite KPI (OEE, tempi ciclo, scarti)
* Formazione del personale operativo su metodi e procedure
* Collaborazione con l'Ufficio Tecnico per attività di industrializzazione
* Implementazione di metodologie Lean (Kaizen, 5S, SMED)
* Introduzione di nuove linee, prodotti e processi (NPI)
* Mappatura e ottimizzazione dei processi e dei layout produttivi
Requisiti
* Laurea in Ingegneria Meccatronica o indirizzi affini
* Almeno 2 anni di esperienza in ruoli similari in contesti industriali/manifatturieri
* Ottima conoscenza del disegno tecnico e familiarità con software CAD/Solid Edge
* Padronanza del pacchetto Microsoft Office e conoscenza di SAP
* Buona conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata
* Ottime capacità comunicative e relazionali
Altre informazioni
Chi cerca : azienda che offre un ambiente dinamico, tecnologicamente avanzato, con opportunità di crescita professionale, formazione continua e consolidata stabilità organizzativa.
Sede di lavoro: Arcugnano (VI)
RIF. (275.AD.130)
Lavoropiù S.p.a. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004. Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I e PDR 125:2022 su parità di genere. Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216 del 2003). Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l'origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l'appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all'orientamento sessuale). Ti chiediamo di prendere visione dell'informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy-policy esprimendo i tuoi consensi al trattamento, ai sensi del GDPR e della legislazione italiana vigente. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.