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Receptionist per residence e senior resort

Siena
Restworld Societ Benefit
Receptionist
Pubblicato il 14 maggio
Descrizione

DescrizioneVuoi lavorare in un ambiente esclusivo e raffinato, dove la cura del cliente è al centro di tutto? Guild Living Siena Senior Resort &, Residence, hotel di lusso dedicato esclusivamente a ospiti over 65, cerca un/una Receptionist con esperienza per entrare a far parte del suo team. Ti offriamo un contratto a tempo determinato con possibilit di assunzione stabile, retribuzione netta di 1.300-1.400 EUR al mese (12 mensilit ), formazione continua e opportunit di crescita professionale. Lavorerai in un contesto elegante a Siena, dove ogni giorno potrai fare la differenza nell'esperienza dei nostri ospiti. Cosa Farai: - Accoglierai gli ospiti con professionalit e calore, garantendo un'esperienza memorabile - Gestirai check-in e check-out, prenotazioni e richieste speciali - Ti occuperai di telefonate, mailing e comunicazioni con i clienti - Illustrerai le caratteristiche delle camere e dei servizi dell'hotel - Utilizzerai software gestionali per la gestione delle prenotazioni e delle operazioni quotidiane - Fornirai assistenza continua agli ospiti, rispondendo a ogni loro esigenza Chi Cerchiamo: - Hai almeno 1 anno di esperienza come receptionist, preferibilmente in strutture alberghiere - Conosci l'inglese e sai comunicare con ospiti internazionali - Hai dimestichezza con i software gestionali per hotel - Sai gestire le relazioni con i clienti con empatia e professionalit - Sei disponibile su turni unici, 6 giorni a settimana Questa posizione è ideale per chi desidera lavorare in un hotel di lusso con una clientela senior, dove l'attenzione al dettaglio e il servizio personalizzato fanno la differenza. Inquadramento 5 livello CCNL Turismo. ContrattoOffriamo un contratto a tempo determinato con possibilit di assunzione a tempo indeterminato, full time su turni unici, 6 ore e 40 minuti al giorno per 6 giorni a settimana. La retribuzione è di 1.300-1.400 EUR netti mensili su 12 mensilit, inquadramento 5 livello CCNL Turismo. Tra i benefit: formazione continua, abbigliamento da lavoro fornito, e possibilit di crescita professionale all'interno della struttura. Cosa offre l'azienda- Formazione continua - Abbigliamento da lavoro Competenze necessarie- Gestione delle relazioni con i clienti - Gestione telefonate e mailing - Illustrare le caratteristiche delle camere - Servizio di accoglienza e assistenza al cliente - Utilizzo software gestionali - Accoglienza clienti vetrinabakeca

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