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Addetto ufficio gare e ufficio tecnico (gela)

Gela
SEMPLICE Industrial Solutions
Pubblicato il 7 giugno
Descrizione

Overview
Retribuzione: €832,07 - €1.350,00 al mese. Retribuzione: RAL €18.000 - €18.000 all'anno + eventuali premio/welfare. Sede di lavoro: Gela (CL). Contratto: Tempo indeterminato. Responsabile: Impiegato Tecnico - Esperto Gare d'Appalto Pubblico.
Semplice è una realtà leader nel settore costruzioni ed impiantistica industriale. Per potenziare l’ufficio tecnico, siamo alla ricerca di un/a Impiegato/a Tecnico con comprovata esperienza nella gestione delle gare d’appalto pubbliche.
Responsibilities
- Monitoraggio dei bandi: Ricerca e selezione delle opportunità di gara sui principali portali telematici (es. AcquistiInRetePA/MePA, ANAC, portali regionali).
- Analisi della documentazione: Studio dei disciplinari di gara, capitolati speciali d'appalto e verifica dei requisiti di partecipazione.
- Predisposizione dell'offerta economica e amministrativa: Raccolta e preparazione di tutta la documentazione burocratica (DGUE, passOE, polizze fideiussorie, dichiarazioni).
- Supporto all'elaborazione dell'offerta tecnica: Redazione delle relazioni tecniche e dei progetti migliorativi richiesti dal bando.
- Gestione della piattaforma: Caricamento delle offerte sulle piattaforme telematiche di e-procurement fino alla fase di aggiudicazione.

Requisiti
- Esperienza: Minimo 3/5 anni di comprovata esperienza nel ruolo, maturata preferibilmente nel settore edile/impiantistico.
- Formazione: Diploma di Geometra o Laurea (anche triennale) in Ingegneria, Architettura o discipline giuridico-economiche.
- Competenze normative: Ottima conoscenza del Codice dei Contratti Pubblici e delle dinamiche del procurement pubblico.
- Competenze digitali: Padronanza dei principali portali di gara (MePA, Sintel, Stella, ecc.) e del pacchetto Office (in particolare Excel).
- Soft Skills: Precisione nel rispetto delle scadenze, eccellenti capacità organizzative, attitudine al problem solving e al lavoro di squadra.

Inserimento con contratto a tempo indeterminato. Inquadramento e RAL commisurati all'e

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