Azienda Cliente, storica realtà del territorio, con più di 200 dipendenti, operante da oltre 50 anni nel settore della metalmeccanica, ci ha affidato l'incarico di individuare una risorsa interessata a ricoprire il ruolo di HR SPECIALIST, da assumere direttamente a tempo determinato, con possibilità di futura assunzione a tempo indeterminato. Il ruolo di HR SPECIALIST prevede l'inserimento nell'ufficio risorse umane con riporto diretto all'HR Manager Per ricoprire tale ruolo è necessario: aver maturato esperienza all'interno di studi di consulenza del lavoro o in aziende strutturate conoscenza dei flussi di paghe e contributi, e relativa conoscenza della struttura della busta paga conoscenza delle principali norme di diritto del lavoro e sindacale passione per il mondo HR e propensione alla risoluzione di tematiche riferita alla gestione delle risorse essere in possesso di laurea in amministrazione e consulenza del lavoro e/o giurisprudenza essere disponibili a contratto di lavoro tempo pieno, dal lunedì al venerdì dalle 8.30 alle ***** e dalle ***** alle *****, non è previsto smart working L' inquadramento contrattuale prevede: qualifica di impiegato CCNL metalmeccanica industria retribuzione commisurata all'esperienza e competenze già acquisite. Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di TORINO Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. ******, D.Lgs. ****** e ****** s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE ********) presente in filiale e nel sito RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.