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Responsabile energy manager & responsabile tecnico di manutenzione infrastrutture

Orienta
Tecnico manutentore
Pubblicato il 1 novembre
Descrizione

Il nostro cliente, rinomata società leader nel proprio settore del Sopraceneri, ci ha incaricato di selezionare



il Responsabile Energy Manager e Responsabile Tecnico di Manutenzione degli Edifici e delle Infrastrutture



in possesso delle certificazioni SDR/ADR (Accordo europeo relativo al trasporto internazionale di merci pericolose su strada).

La figura ricercata avrà un ruolo chiave nella gestione tecnica, nella pianificazione e nella supervisione degli interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria, nella direzione dei cantieri e nella promozione dell'efficienza energetica, con responsabilità dirette sulla sicurezza e la prevenzione dei rischi.



Responsabilità principali

1. Gestione Tecnica e Manutenzione

Supervisione e pianificazione delle attività di manutenzione ordinaria, straordinaria e predittiva degli edifici, impianti e infrastrutture.

Coordinamento e monitoraggio delle attività di fornitori esterni e ditte appaltatrici.

Ispezione periodica degli impianti e infrastrutture per garantire il rispetto degli standard tecnici e normativi.

Gestione degli interventi su impianti tecnologici complessi (HVAC, elettrici, antincendio, ecc.).



2. Energy Management

Definizione e implementazione di strategie per il miglioramento dell'efficienza energetica.

Monitoraggio dei consumi energetici e individuazione di opportunità di risparmio.

Redazione del bilancio energetico e rendicontazione secondo quanto previsto dalla normativa vigente

Gestione e ottimizzazione dei consumi energetici per ridurre sprechi e costi

Promozione dell'efficienza energetica attraverso proposte di miglioramento e l'adozione di fonti rinnovabili



3. Gestione del Team

Coordinamento di un team tecnico e manutentivo, inclusa l'organizzazione dei turni di lavoro e la gestione delle attività quotidiane.

Formazione e aggiornamento continuo del personale su tematiche tecniche, sicurezza e normative.

Valutazione delle performance individuali e collettive del team.



4. Sicurezza, Qualità e Prevenzione Rischi

Supervisione dell'applicazione delle normative su salute e sicurezza nei luoghi di lavoro.

Gestione e aggiornamento del DVR (Documento Valutazione Rischi) e dei piani di emergenza.

Coordinamento con il RSPP e altri referenti interni/esterni in materia di sicurezza.

Garantire la conformità delle attività ai sistemi integrati Qualità, Ambiente e Sicurezza.



5. Direzione Lavori e Cantiere

Pianificazione, controllo e direzione dei lavori nei cantieri per ristrutturazioni, ampliamenti o nuove costruzioni.

Gestione delle pratiche amministrative e tecnico-legali con enti pubblici e privati.

Verifica degli stati avanzamento lavori (SAL), controllo qualità e gestione delle varianti in corso d'opera.

Contabilità di cantiere e controllo dei costi rispetto al budget.



6. Pianificazione e Controllo Budget

Elaborazione e gestione del budget di manutenzione e interventi energetici.

Analisi degli scostamenti e proposta di azioni correttive.

Redazione di report periodici per la Direzione.



Requisiti Formazione:

Laurea in Ingegneria (Energetica, Meccanica, Edile, Civile o equivalente).

Titolo preferenziale: Master in Energy Management, Facility Management o affini.



Certificazioni obbligatorie:

ADR Certificazione per trasporto e gestione di sostanze pericolose.



Esperienza:

Minimo 5-7 anni in ruoli analoghi in contesti strutturati o complessi (es. industria, logistica, GDO, pubblica amministrazione).

Esperienza nella gestione di team tecnici e nella direzione lavori.



Competenze tecniche:

Conoscenza normativa su efficienza energetica e sicurezza.

Capacità di lettura ed elaborazione di disegni tecnici e progetti.

Gestione di sistemi di manutenzione.

Padronanza di software CAD, Excel avanzato, software di gestione energetica e project management.



Competenze trasversali:

Ottime capacità organizzative e di problem-solving.

Leadership e orientamento al risultato.

Comunicazione efficace e attitudine al lavoro di squadra.

Capacità di lavorare sotto pressione e gestire più progetti contemporaneamente.



Cosa offriamo

Ambiente di lavoro dinamico, innovativo e sfidante.

Possibilità di crescita professionale in un contesto solido e in espansione.

Formazione continua e aggiornamento tecnico-specialistico.

Il salario segnalato è puramente indicativo e verrà discusso con il candidato finalista.


by helplavoro.it

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