Panoramica di PresentazioneIl nostro Cliente è un’Azienda di riferimento nel settore dei depositi e dei trasporti a temperatura controllata fino all’ultimo miglio, con sette filiali operanti sul territorio nazionale.Con professionalità e qualità garantiscono servizi tailor made garantendo efficacia e tempestività.Job Title e finalità di Ruolo: DIRETTORE COMMERCIALELa risorsa con cui desideriamo entrare in contatto possiede una consolidata esperienza in ambito commerciale e una conoscenza tecnica del settore del mantenimento della catena del freddo.Principali Valori AziendaliAffidabilitàQualitàPuntualitàOrganigrammaRiporto alla Direzione GeneralePrincipali Responsabilità• Farming portfolio Clienti assegnati• Sviluppo commerciale• Consulenza tecnica in merito ai servizi offerti• Customer care• Predisposizione delle offerte commercialiCompetenze Tecniche (Hard Skills)• Almeno 5 anni di esperienza come tecnico commerciale nel settore Autotrasporti, maturata preferibilmente presso aziende operanti nel mantenimento della catena del freddo.• Buona competenza informatica• Preferibilmente conoscenza scritta e parlata della lingua ingleseAbilità Personali (Soft Skills)• Lateral Thinking• Capacità di pianificazione• Flessibilità• Proattività• Responsabilità• Orientamento al risultatoCondizioni di contratto• Sede di lavoro: Parma• Orario di lavoro e work life balance: Orario flessibile• Tipologia contrattuale: Contratto a tempo indeterminato full time.• Pacchetto retributivo a budget: l'inquadramento economico, di sicuro interesse, verrà esaminato e soppesato a seguito di quanto emergerà dai colloqui conoscitivi e dal confronto con la preparazione e l'esperienza dei candidati che concorreranno alla posizione.Retribuzione Annua Lorda di riferimento: 60.000 €.• Benefit: auto uso promiscuoSi invitano i candidati di entrambi i sessi (L.903/77) a prendere visione dell'informativa sulla privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (art. 13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it. Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)