La tua nuova azienda
Il nostro cliente è un gruppo alberghiero italiano che gestisce quattro resort di lusso in Sardegna, riconosciuti per l’eccellenza nell’ospitalità, l’attenzione al dettaglio e l’esperienza autentica offerta agli ospiti. Siamo alla ricerca un/una Responsabile Risorse Umane che sarà il punto di riferimento strategico per tutte le attività legate alla selezione e gestione del personale, contribuendo attivamente alla crescita e al consolidamento della cultura aziendale.
Il tuo nuovo ruolo
La risorsa, rispondendo direttamente alla proprietà e mantenendo piena operatività, sarà responsabile di:
1. Gestione dei processi di selezione e di onboarding per il personale stagionale;
2. Interfaccia con consulenti del lavoro e ufficio paghe in merito a contrattualistica, presenze ed elaborazione cedolini;
3. Supporto nella gestione della formazione obbligatoria e della sorveglianza sanitaria;
4. Punto di contatto per dipendenti su questioni di natura HR;
5. Monitoraggio del clima aziendale e promozione di iniziative di engagement;
6. Aggiornamento delle policy aziendali e dei regolamenti interni;
7. Supporto alla Direzione nella definizione delle politiche retributive e organizzative;
8. Monitoraggio normativa sul lavoro in riferimento al CCNL del turismo;
9. Predisposizione lettere di richiamo disciplinare in collaborazione con l'ufficio legale.
Di cosa hai bisogno per aver successo
Il candidat* ideale ha maturato almeno 5 anni in ruoli HR Generalist/Talent Acquisition o affini, preferibilmente nel settore hospitality o luxury, ha ottima conoscenza della normativa del lavoro italiana con riferimento al settore turistico, ha buona conoscenza della lingua inglese fluente ed è disponibile a trasferte durante il periodo di alta stagione.
Cosa avrai in cambio
10. Pacchetto retributivo competitivo
11. Inquadramento con CCNL del Turismo, Tempo Indeterminato, benefit
Sede: Roma Sud
Cosa devi fare ora