Ricerca per azienda nel settore automotive
HR PLANT MANAGER
Il candidato sarà il punto di riferimento del Plant per la gestione del personale, l'ottimizzazione dei processi ed il controllo dei costi del personale, riportando direttamente all'Amministratore Delegato. Ha una visione completa della funzione HR in uno stabilimento produttivo, in grado di operare con autonomia e pragmatismo in contesti industriali strutturati.
Gestione dei costi del personale: definizione, monitoraggio e previsione del budget
Coordinamento amministrativo delle risorse umane con il fornitore esterno di payroll (ad esempio, modello 770, pagamenti agli enti, denunce di invalidità, rendicontazione obbligatoria, ecc.)
Supervisione dell'organizzazione dei turni e della programmazione dello stabilimento
Gestione della medicina del lavoro e collegamento con il medico competente
Pianificazione e monitoraggio dei programmi di formazione
Gestione del contenzioso individuale e delle relazioni sindacali
Predisposizione di report periodici HR a supporto del management
Gestione diretta del processo di selezione
Consolidata esperienza (oltre 5 anni) in ruoli di gestione delle risorse umane in contesti industriali, preferibilmente nel settore automotive o in stabilimenti di produzione
Approfondita conoscenza del diritto del lavoro e delle relazioni industriali
Ottima padronanza di Excel e degli strumenti di reporting HR
Conoscenza del software di gestione presenze ZUCCHETTI "Presenze Project"
Fluente conoscenza della lingua inglese
La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt.