Salario: €50.000 – €70.000 per anno
RANDSTAD PROFESSIONAL Leaders Search & Selection, rivolta alla ricerca e selezione di profili di middle & senior management, ricerca per azienda leader di mercato nel settore impianti Oil & Gas, un : SENIOR PROPOSAL ENGINEER Il / La Senior Proposal Engineer, rispondendo direttamente al Sales Manager, si occuperà della gestione completa del ciclo di vita delle proposte (Offerte, Gare d'Appalto - RFP, ITT, RFQ ) per i progetti strategici nel settore Oil & Gas. Responsabilità : Collaborare con il team Sales durante la fase di analisi fattibilità e definizione della strategia di offerta; Analizzare in dettaglio la documentazione di gara (RFP, ITT, ecc.) e identificare requisiti, tempistiche, costi, rischi e opportunità; Scrivere, editare e revisionare sezioni chiave della proposta, assicurando chiarezza, accuratezza e allineamento con la strategia stabilita e lo standard aziendale; Definire il piano di lavoro dell'offerta, incluse scadenze, costi e suddivisione dei compiti tra i diversi enti tecnici; Guidare e coordinare l'intero processo di sviluppo delle proposte, dalla fase di kick-off fino alla sottomissione finale e post-submission; Partecipare alle riunioni di allineamento (kick-off, status meeting, review) assicurando che tutti gli enti coinvolti (ufficio tecnico, Sales, Legal ed il controllo di gestione) operino in modo coeso e rispettino le scadenze; Garantire la conformità assoluta della proposta a tutti i requisiti contrattuali stabiliti con il cliente; Gestire e mantenere aggiornata la libreria dei contenuti e i documenti di proposta; Partecipare alla revisione delle proposte (contenuti, pricing) in collaborazione con il team Sales, prima della relativa sottomissione. Requisiti richiesti : Indispensabili 7-10 anni di comprovata esperienza nel ruolo di Proposal / Bid Manager, con una significativa specializzazione e conoscenza del settore Oil & Gas Indispensabile Laurea in Ingegneria (preferibilmente Meccanica, Energetica), o affini Eccellenti capacità di Project Management applicate al ciclo di vita delle offerte (pianificazione, tracciamento, gestione delle scadenze in contesti di alta pressione) Ottima padronanza della lingua italiana e inglese (scritta e parlata) Capacità di influenzare e coordinare team interfunzionali, senza autorità gerarchica diretta. Forte orientamento al risultato, proattività e attenzione meticolosa ai dettagli Completano il profilo, autonomia, propensione al team working, gestione dello stress. L’offerta : La retribuzione, compresa indicativamente tra i 50K e i 60K, sarà in ogni caso commisurata alla seniority del candidato. Sede di Lavoro : provincia di Torino. Non è previsto lo smart working. L’offerta di lavoro si intende rivolta ai candidati di entrambi i sessi, nel pieno rispetto delle pari possibilità. I dati saranno trattati e conservati nel rispetto di quanto previsto dall’informativa privacy disponibile su Randstad.it. J-18808-Ljbffr