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Ict consultant – telco (pisa)

Pisa
LHH
Pubblicato il 6 giugno
Descrizione

LHH Professional Values, società del gruppo Adecco che si occupa di ricerca e selezione di Middle e Senior Manager, per conto di una realtà innovativa in forte crescita nel settore Software & IT Consulting, ricerca un/a ICT Consultant da inserire all’interno del team di Delivery.

La società, caratterizzata da un approccio data-driven, supporta medie e grandi aziende nella gestione e ottimizzazione dei servizi ICT attraverso soluzioni proprietarie SaaS rivolte agli IT Manager.

Responsabilità
- Analisi tecnico-economica degli asset Telco/ICT
- Definizione di soluzioni TO-BE in linea con le esigenze di business dei clienti
- Gestione e conduzione di negoziazioni in ambito Telco/ICT
- Coordinamento delle attività progettuali e monitoraggio del delivery
- Gestione autonoma della relazione con il cliente finale
- Preparazione e presentazione dei risultati e delle raccomandazioni

Requisiti
- Laurea in discipline scientifiche (preferibilmente Ingegneria delle Telecomunicazioni)
- Esperienza di almeno 3 anni in ruoli analoghi
- Solida conoscenza del mercato Telco/IT e delle relative soluzioni
- Competenze in project management
- Esperienza nell’analisi di offerte e contratti IT/Telco
- Spiccate capacità relazionali e orientamento al cliente
- Attitudine al lavoro di team e all’apprendimento continuo
- Ottima conoscenza della lingua inglese
- Ottima padronanza di Excel

Prestazioni Preferenziali
- Capacità di negoziazione avanzata
- Conoscenza del framework ITIL e delle dinamiche contrattuali IT
- Interesse o esperienza nel coordinamento di team

Cosa offriamo
- Inserimento diretto con contratto a tempo indeterminato
- Pacchetto retributivo competitivo, commisurato all’esperienza
- Modalità di lavoro ibrida
- Sistema di welfare aziendale e premio legati agli obiettivi
- Piano di formazione strutturato e opportunità concrete di crescita
- Ambiente dinamico, collaborativo e orientato all’innovazione

«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216

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