POSIZIONE
Forno Bonomi è alla ricerca di un/una Addetto/a al Centralino e Front Office da inserire presso la sede di Roverè Veronese. La risorsa avrà un ruolo centrale nell'accoglienza di ospiti e visitatori e nel supporto operativo ai diversi dipartimenti aziendali, contribuendo a garantire una comunicazione efficace e un servizio professionale verso clienti, fornitori e collaboratori.
FUNZIONE E RESPONSABILITÀ
Gestione completa del front-office e della reception
Accoglienza, registrazione e assistenza a visitatori, clienti e fornitori
Gestione della corrispondenza email
Gestione del centralino telefonico e smistamento delle chiamate ai reparti competenti
Organizzazione e gestione delle spedizioni con corrieri
Attività di segreteria generale e archiviazione documentale
Gestione iniziale dei Documenti di Trasporto (DDT) e controllo della documentazione fornita dagli autisti
Collaborazione con i diversi dipartimenti aziendali per garantire un flusso di lavoro efficiente.
REQUISTI
Diploma di istruzione secondaria superiore
Livello minimo di conoscenza della Lingua Inglese B2
Plus: buona conoscenza di una seconda lingua straniera (es: tedesco)
Preferibile, ma non necessaria, pregressa esperienza il ruoli similari.
COMPETENZE RICHIESTE
Attitudine al lavoro in team e ottime capacità comunicative e relazionali
Precisione, affidabilità e orientamento al servizio
Attitudine al problem solving, capacità organizzative e di gestione delle priorità
Buona conoscenza dei principali strumenti informatici (Pacchetto Office).
OFFERTA
Contratto: diretto, full-time, 40 ore settimanali (dal lunedì al venerdì)
Possibilità di inserirsi in un'azienda leader nel settore alimentare
Inquadramento, stipendio e benefit commisurati all'esperienza del candidato
Welfare aziendale e premio di risultato collettivo
Buoni Pasto
ALTRE INFORMAZIONI
Sede di lavoro: Roverè Veronese (VR)
CCNL applicato: Industria Alimentare
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Questa posizione è aperta ai candidati di entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e nazionalità ai sensi dei D.Lgs. 215/03 e 216/03 e appartenenti alle categorie protette (ex L. 68/99). Le informazioni raccolte saranno trattate in conformità al regolamento europeo (GDPR - Reg. U.E. 679/16).