Randstad Digital, divisione specializzata nella ricerca e selezione di profili IT di Randstad Italia, cerca professionisti che desiderano lavorare su progetti innovativi e nuove tecnologie, condividendo il forte orientamento dell'azienda al lavoro di gruppo.
Sebbene l'esperienza professionale e le qualifiche siano fondamentali per questo ruolo, si assicuri di verificare di possedere le soft skill preferenziali, se richieste, prima di candidarsi.
Per un'notevole e solida azienda, siamo alla ricerca di un/una .NET Developer
Principali Responsabilità ed Attività:
- Progettazione, sviluppo e manutenzione delle applicazioni software aziendali integrate con il sistema ERP.
- Ottimizzazione, interrogazione e gestione di SQL Server.
- Collaborazione attiva con i diversi team aziendali per l'analisi dei requisiti e l'implementazione di soluzioni IT a supporto della produzione.
- Supporto alla gestione degli ambienti virtualizzati (VMware o Hyper-V) e supervisione delle politiche di Backup & Disaster Recovery (Veeam).
- Monitoraggio e gestione della rete aziendale (switch, router, firewall), dell'infrastruttura Windows Server e di Active Directory.
Requisiti Richiesti:
- Padronanza avanzata di .NET/C#;
- Comprovata esperienza con microservizi e Web API RESTful;
- Ottima conoscenza di database relazionali come Microsoft SQL Server ed esperienza nella scrittura di query SQL;
- Esperienza nell’uso di sistemi di controllo versione del codice (Git o equivalenti);
- Conoscenza di Windows Server, Active Directory e fondamenti di networking (gestione switch, router, firewall);
- Conoscenza della lingua inglese
Cosa offriamo:
- Contratto a Tempo Indeterminato con assunzione diretta in azienda;
- Opportunità di lavorare su progetti sfidanti e tecnologicamente innovativi.
- Piani di sviluppo e possibilità di crescita professionale continua. xdwybme
- RAL : fino a 40K
Sede di lavoro: Salerno (in sede)
La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi (legge 903/77). I dati saranno trattati e conservati esclusivamente ai fini delle selezioni presenti o future, garantendo i diritti di cui all'art. 13 Decreto legislativo 196/03.