Responsabile di Selezione e Servizio presso Adecco | Digital&Technologies;
La divisione specializzata Digital & Technologies di Adecco sta ricercando un/una:
Legga la panoramica di questa possibilità per capire quali competenze sono richieste, incluse le soft skill pertinenti e la padronanza di pacchetti software.
Per conto di una nostra azienda cliente a Firenze, un’azienda innovativa specializzata nello sviluppo e nell’implementazione di soluzioni digitali per il settore sanitario, stiamo ricercando un Quality Assurance Specialist.
Il Quality Assurance Specialist supporta il processo di collaudo del software collaborando con il team di sviluppo, i colleghi del QA e gli altri reparti coinvolti. È responsabile dell’esecuzione dei test previsti, della rilevazione e documentazione dei difetti, del monitoraggio degli avanzamenti e del rispetto delle procedure di qualità aziendali. Il ruolo contribuisce a garantire che il software sia affidabile, usabile e conforme agli standard richiesti, operando sotto la supervisione del QAM.
Attività principali
- Eseguire test funzionali, di regressione, di integrazione e di sistema secondo i piani di test definiti.
- Redigere e mantenere la documentazione di test (test case, report di esecuzione, segnalazione anomalie).
- Utilizzare strumenti di gestione del ciclo di vita del software (es. Jira) per la tracciabilità delle attività e delle segnalazioni.
- Collaborare con i colleghi del team di sviluppo per la risoluzione dei bug e il miglioramento continuo della qualità del software.
- Partecipare ai meeting di allineamento tecnico e contribuire con feedback puntuali sui test eseguiti.
Requisiti minimi di titolo di studio
Diploma tecnico o Laurea triennale in Informatica, Ingegneria, Matematica o equivalenti.
Requisiti minimi di esperienza
Almeno un anno di esperienza in ambito testing o in attività affini nello sviluppo software.
Requisiti minimi di competenza
- Conoscenza di base delle metodologie di test del software.
- Capacità di utilizzare strumenti di bug tracking e project management (preferibile Jira).
- Conoscenza di base delle architetture software e dei principali ambienti di sviluppo.
- Precisione, attenzione al dettaglio e attitudine al problem solving.
- Buone capacità relazionali e predisposizione al lavoro in team.
Formazione minima iniziale
- Partecipazione ai corsi standard del percorso di Induction.
- Addestramento sui processi QA aziendali in cui la risorsa viene inserita. xlwpduy
- Affiancamento operativo al QAM e ai colleghi del team per un periodo minimo di 3 mesi.
Sede di lavoro: Firenze (2gg di smart-working a settimana)
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