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Ey assurance - manager fait technology risk - milano

Roma
EY
Pubblicato il Pubblicato 6h fa
Descrizione

Manager FAIT Technology Risk - Milano
In qualità di Manager FAIT Technology Risk @Assurance per la nostra sede di Milano, entrerai a far parte di un team multidisciplinare dedicato alla valutazione, gestione e mitigazione dei rischi IT a supporto di progetti di audit, assurance e consulenza. Collaborerai con clienti di alto profilo, inclusi gruppi multinazionali e aziende leader di mercato, per supportarli nel rafforzamento dei loro controlli IT, nella gestione della compliance normativa e nell'adozione di tecnologie emergenti in modo sicuro.
Sarai responsabile della pianificazione, esecuzione e supervisione di incarichi di IT Audit, sia in contesti di revisione contabile (IT General Controls - ITGC) sia in progetti di advisory su tematiche di cybersecurity, data governance, cloud risk e IT governance.
Principali responsabilità

Coordinare e gestire team su progetti di IT Audit e Technology Risk, garantendo qualità, efficienza e rispetto delle tempistiche.
Supportare la revisione contabile integrata attraverso l'analisi dei controlli ITGC, application controls e interfacce.
Valutare l'efficacia dei sistemi informativi in relazione a standard internazionali (es. COBIT, ISO 27001, NIST).
Interagire con i clienti per identificare aree di rischio tecnologico, suggerendo soluzioni pragmatiche per il miglioramento dei controlli.
Contribuire a progetti di advisory in ambito IT compliance, cybersecurity, cloud risk, privacy, terze parti (TPRM) e data management.
Redigere deliverable (report, memo, presentazioni) per il cliente e per il team di revisione finanziaria.
Partecipare attivamente allo sviluppo del business attraverso la gestione della relazione con i clienti, la proposta di nuovi servizi e la formazione del team.
Supportare la crescita dei professionisti più junior attraverso mentoring, coaching e feedback continui.

Nice to have

Certificazioni professionali: COBIT19®, CISA, CISM, CDPSE, CRISK, CGEIT, ITILv4, Prince2, PMP, ISO27001 Lead Auditor (LA), ISO22301 LA, ISO2000 LA
Conoscenza approfondita di SAP: modulo Basis, FI
Conoscenza dei Tool Data Analytics: Alteryx, Tableau, ACL

Completano il profilo

Laurea triennale e/o magistrale in ambito economico, ingegneristico, STEM e/o affini;
Esperienza pregressa in consulenza o in azienda finale di almeno 4-5 anni in uno dei seguenti ambiti: Security, Information Risk, IT Audit, Business Continuity, Information System Risk;
Conoscenza dei principali framework in area IT Audit e IT Risk;
Conoscenza delle principali tecniche di audit e di campionamento, analisi di processo e dei modelli organizzativi;
Conoscenza dei protocolli di rete, dei principali sistemi operativi e database;
Esperienza nella gestione e coordinamento operativo di risorse;
Conoscenza della lingua inglese ad un livello fluente, almeno B2;

Cosa ti aspetta

Accelera le tue competenze: grazie a corsi e programmi di sviluppo orientati al futuro, potrai crescere in modo concreto e mirato.
Allarga i tuoi orizzonti: lavora in team altamente integrati a livello globale.
Dai il meglio di te: investi costantemente nel tuo benessere personale e nello sviluppo della tua carriera.
Scopri il tuo scopo personale: coltiva la tua missione e contribuisci a generare un impatto positivo.

Cosa ti offriamo

partecipare a progetti di ogni tipo per clienti di ogni settore;
accedere a + 450.000 ore di formazione erogate per accrescere le tue competenze tecniche e il tuo talento personale;
essere supportato/a da un Counselor nella tua crescita professionale;
usufruire di una policy flessibile e della possibilità di lavorare dall’estero;
accedere a benefits e programmi di welfare aziendale diversificati.

Disabilità e diversità
EY promuove la diversità, l’equità e l’inclusione, valorizzando l’unicità, indipendentemente da età, genere, abilità, esperienza, cultura, orientamento sessuale, religione, disabilità e background socio‑economico. Tutte le nostre offerte di lavoro si rivolgono allo stesso modo a persone con disabilità, in conformità con la legge italiana L. 68/99. Il nostro obiettivo è creare un ambiente di lavoro equo e accessibile.
#J-18808-Ljbffr

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