ENEGAN S.p.A., azienda privata di energia elettrica, gas e telecomunicazioni, a fronte di un percorso strutturato e continuativo di formazione e crescita è alla ricerca di un addetto/addetta da inserire nell'Area Risorse Umane che supporterà il team in attività quali: Recruiting del personale attraverso piattaforme e collaborazioni con società di selezione;Gestione, inserimento ed aggiornamento delle anagrafiche dei candidati, lavoratori e aziende;Gestione del personale dipendente, fungendo da punto focale per qualsiasi richiesta di carattere organizzativo, supportando il team nella creazione e aggiornamento di materiali, check-list e strumenti di benvenuto;Gestione delle pratiche di ingresso del personale nonché presidio del percorso di on-boarding in azienda dei neoassunti;Attività di analisi e supporto su sistemi premianti e riconoscimenti (raccolta dati, proposte, reportistica)Gestione della comunicazione interne, supportando il team nella predisposizione di contenuti per le attività di consulenza e assistenza al personale interno;Gestione del processo di valutazione del personale, mappatura delle competenze e monitoraggio dei percorsi di crescita;Supporto nella strutturazione dei sistemi di riconoscimento.Requisiti:Laurea in materie umanistiche, giuridiche o economiche (saranno valutate preferibilmente percorsi di studio e Master in Sviluppo delle risorse umane);Resistente interesse per il mondo HR;Ottime capacità comunicative;Attitudine alle relazioni interpersonali;Attitudine alle novità in ambito digitale;Familiarità con strumenti AI, Project Management;Buona conoscenza del pacchetto office (in particolar modo Excel e PowerPoint);Precisione e Puntualità.Sede di lavoro: Via Limitese 108, Vinci (FI).Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi della legge ****** e ******.