Job Description
Rispondendo all' HR Retail Manager, la risorsa ricercata si occuperà di:
- Supporto alla gestione delle attività di talent acquisition sulle diverse countries (Italia ed estero) : pubblicazione annunci, screening dei CV, colloqui di selezione;
- Gestione proposta economica e raccolta documenti per l’assunzione;
- Supporto per tutte le attività legate alla valutazione del personale (redazione e raccolta schede divise per profili);
- Supporto per tutte le attività di formazione del personale legate alle procedure HR sulle diverse countries (redazione power point e presentazioni in genere);
- Gestione e redazione documentazione per l’attivazione di tirocini extracurriculari.
Skills
- Laurea preferibilmente in materie linguistiche o umanistiche e/o Master in HR ;
- Gradita breve esperienza maturata presso agenzie del lavoro e/o aziende (anche in qualità di stagista);
- Ottima conoscenza pacchetto office;
- Ottima conoscenza dell'inglese (B2 o C1), data la dimensione internazionale dell'azienda;
- Residenza o domicilio in prossimità del luogo di lavoro, completano il profilo.
Tipologia di contratto: apprendistato professionalizzante.
Sede di Lavoro: Headquarter di Carpi (MO)