TIPOLOGIA DI CONTRATTO
La preghiamo di leggere attentamente la panoramica e i requisiti per questa opportunità di lavoro riportati di seguito.
DETERMINATO 6 MESI
SEDE DI LAVORO
OPERA
M.A. Grendi spa, azienda di trasporto merci su strada, ricerca risorsa da inserire all’interno della filiale operativa di Opera (MI) con un coinvolgimento nelle attività di bollettazione. Il ruolo è junior e non richiede competenze tecniche pregresse: prevediamo formazione interna su procedure, strumenti e processi.
È una posizione operativa, centrata sulla gestione delle comunicazioni via email, sull’aggiornamento dei sistemi interni e sul supporto amministrativo alle attività di bollettazione.
Le attività saranno le seguenti
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- Attività di Back Office
- Gestione delle richieste via email da clienti, partner e uffici interni
- Aggiornamento dei sistemi informativi e registrazione delle comunicazioni
- Supporto alle attività di back-office e monitoraggio delle pratiche
- Collaborazione con i reparti operativi per garantire continuità e precisione
- Bollettazione
- Inserimento e verifica dei dati di bollettazione
- Controllo della documentazione e aggiornamento dei sistemi amministrativi
- Archiviazione digitale e supporto ai processi di fatturazione
PROFILO IDEALE
Diploma di maturità in ambito tecnico, economico o affini. Esperienza pregressa in attività di relazione clienti, back office o bollettazione di almeno 1 anno. Buona familiarità con l’uso del PC e dei principali strumenti digitali (email, browser, gestione file), capacità di utilizzare in autonomia Excel per attività base (filtri, ordinamenti, inserimento dati), abitudine a lavorare con sistemi gestionali o CRM anche semplici (anche solo esperienza scolastica o di stage).
ORARIO DI LAVORO E CCNL
Full time 39 ore settimanali lun/ven 08:00 - 17:00 - Trasporto, merci e logistica
RETRIBUZIONE
R. xlwpduy A.L 25000 € circa, buoni pasto 7 e al gg, welfare da 800 € anno, pc portatile aziendale, s.w. 1 gg alla settimana, politiche volte alle genitorialità.
L'offerta è rivolta a tutte le persone nel rispetto pari possibilità di genere, diversità e inclusione (ai sensi Dlgs 198/2006, 215/2003 e 216/2003)
#J-18808-Ljbffr