Humangest, Società specializzata nella Ricerca e Selezione del personale, ricerca per azienda cliente operante nel settore industriale del packaging un/una: Legal & Compliance Specialist per il potenziamento dell’organico interno.
Descrizione
La risorsa, inserita a diretto riporto della Direzione Generale, sarà responsabile della tutela legale, della conformità normativa e del monitoraggio dei rischi regolatori, assicurando che l’azienda operi in piena aderenza alle normative cogenti, alle politiche aziendali e agli standard internazionali.
Principali responsabilità
* Redazione, revisione e negoziazione della contrattualistica commerciale e societaria, inclusi statuti, patti parasociali, verbali CDA e contratti con controparti italiane e internazionali;
* Gestione dell’intero programma di compliance normativa in ambito:
* Privacy e protezione dei dati (GDPR);
* Responsabilità amministrativa degli enti (D.Lgs. 231/2001);
* Anticorruzione e whistleblowing;
* Cybersecurity e sicurezza delle informazioni, con focus sulla direttiva NIS2;
* Supervisione dei processi aziendali in ottica di conformità regolatoria, anche mediante la definizione e il monitoraggio di policy interne e sistemi di controllo;
* Aggiornamento e adeguamento continuo del sistema di compliance aziendale secondo standard ISO, in particolare:
* ISO 37301:2021 – Compliance Management System
* ISO 27001 – Sicurezza delle informazioni
* ISO 9001 – Qualità (in sinergia con l’area qualità);
* Coordinamento delle attività di formazione interne sui temi normativi e regolatori;
* Gestione dei canali di segnalazione interna e delle attività di audit e follow-up;
* Supporto nella gestione delle tematiche di diritto societario, inclusa la compliance di gruppi aziendali e holding;
* Supporto alle attività di capital market, con conoscenza delle dinamiche legate al mercato dei capitali (azioni, obbligazioni, strumenti di finanziamento a lungo termine);
* Conoscenza e applicazione del Regolamento DORA (Digital Operational Resilience Act), con particolare attenzione ai requisiti ICT e alla gestione dei rischi operativi nel contesto digitale.
Richiediamo
* Laurea in ambito giuridico o economico-giuridico;
* Master in Giurista d’impresa, Compliance o affini;
* Almeno 3-5 anni di esperienza maturata in ruoli affini (Compliance, Legal, Risk Management), preferibilmente in contesti regolamentati;
* Ottima conoscenza delle normative: GDPR, 231/2001, NIS2, DORA, ISO compliance;
* Approccio multidisciplinare e capacità di interazione con funzioni interne (HR, IT, Amministrazione, Qualità, Sicurezza);
* Conoscenza fluente della lingua inglese;
* Ottime capacità comunicative, analitiche e negoziali; spirito critico e attitudine al problem solving.
Offriamo Contratto diretto a tempo indeterminato, CCNL Gomma Plastica Industria, con inquadramento e RAL commisurati all’esperienza: 40.000 – 50.000 € annui;
Luogo di lavoro: Battipaglia (SA)
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.
La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato.
Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito www.sgbholding.it .
I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679