Randstad Italia, ricerca per realtà ben strutturata e innovativa attiva nel settore dell’ingegneria e dei servizi di diagnostica e monitoraggio, un: HR MANAGER Sede: Mercato San Severino (SA) Si offre:Inserimento diretto in azienda, RAL indicativa 25-30K (in base all’esperienza). Orario di lavoro: 9:00 – 13:00 / 14:30 – 18:30. Ambiente stimolante e multidisciplinare (operai, ingegneri, ricercatori), con concrete prospettive di crescita professionale e forte valorizzazione del merito.Retribuzione annua: 22000€ - 28000€ esperienza 3 anniPreferenza per lauree magistrali in ambito giuridico, economico, umanistico, socio-psicologico e/o Master in Gestione Risorse Umane; esperienza di almeno 5 anni in ruoli HR, preferibilmente in contesti strutturati; capacità di gestire in autonomia sia attività amministrative sia progetti di sviluppo HR; personalità carismaticae capacità di gestire i rapporti interpersonali con autorevolezza; ottime capacità organizzative, comunicative e di problem solving; disponibilità a in ufficio (no smart working).La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l’informativa sulla privacy Randstad ( ai sensi dell’art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). La risorsa, rispondendo alla Direzione, avrà la responsabilità di:gestire i processi di ricerca, selezione e inserimento del personale; occuparsi dei trattamenti giuridico–economici dei dipendenti in raccordo con il consulente del lavoro; progettare e implementare piani formativi per la crescita professionale e lo sviluppo delle competenze; presidiare le attività amministrative del personale, garantendo la conformità normativa; promuovere iniziative di sviluppo organizzativo e di team building (già tre appuntamenti annuali pianificati dall’azienda); supportare la Direzionenella definizione di politiche HR coerenti con la cultura aziendale del merito e con l’obiettivo di creare uno standard di qualità dell’ambiente di lavoro.#J-18808-Ljbffr