PbHai una passione per la meccanica e la tecnologia? /b /ppbTi piacerebbe contribuire alla produzione di componenti di alta qualità? /b /ppbPotremmo avere l’opportunità giusta per te! /b /p pbGi Pro Mechanics 4.0 /b è la specializzazione di Gi Group dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito bmeccanico, meccatronico ed elettromeccanico. /b /p pSiamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative. /ppbr/ppPer azienda cliente nel settore dei servizi proponiamo un’opportunità come: /ppbr/ppbMANUTENTORE ELETTROMECCANICO /b /ppLa risorsa avrà il compito di svolgere sia la manutenzione elettrica che meccanica delle linee di produzione su macchinari industriali. /ppDovrà essere fatta una manutenzione per interventi di emergenza quotidiani ed interventi di manutenzione per la prevenzione su eventuali problematiche. che possano presentarsi durante l'andamento del ciclo produttivo. /ppbr/ppRequisiti richiesti: /pp· Esperienza nella mansione /pp· Conoscenza schemi elettrici/meccanici /p pbOrario di lavoro: /b dal lunedì al venerdì su due turni. /ppbRichiesta disponibilità immediata /b /ppbSede di lavoro: /b Anagni /ppbTipologia contratto: /b contratto iniziale a tempo determinato /ppbr/ppbSe pensi di avere le competenze e l’attitudine per questo ruolo, inviaci la tua candidatura! /b /p pFacciamo parte di Gi Group Holding ( la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 8.000 persone. Consulta tutti i nostri annunci su /ppGi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). /ppL'offerta si intende rivolta a candidati e candidate, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. Invitiamo chi si candida a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo /p