Azienda commerciale in crescita ricerca un/una Addetto/a Risorse Umane con focus su selezione e formazione da inserire nel proprio team HR, per supportare le attività di recruiting e sviluppo delle competenze interne. Mansioni Gestione dei processi di selezione, dalla pubblicazione delle offerte alla valutazione dei candidati e colloqui Supporto nella definizione dei profili richiesti e nella ricerca di nuovi talenti Pianificazione e gestione dei percorsi formativi per i dipendenti Supporto alla gestione amministrativa delle risorse umane, aggiornamento anagrafiche e documentazione Collaborazione con i responsabili dei vari reparti per individuare esigenze di personale e percorsi di crescita competente. Requisiti Laurea o diploma con preferenza per indirizzi in ambito HR, psicologia o affini Esperienza pregressa, anche breve, in selezione del personale e formazione Buone capacità comunicative, organizzative e relazionali Conoscenza dei principali strumenti informatici e gestione database HR Attitudine al lavoro in team e capacità di gestire più attività contemporaneamente. Offerta Contratto a tempo determinato con possibilità di inserimento a tempo indeterminato Orario full-time, dal lunedì al venerdì.