Pubblicato il 16 giugno
Mansioni della posizione
Azienda attiva nella vendita al dettaglio inserisce una risorsa nell’ufficio personale per attività amministrative HR collegate alla gestione dei dipendenti dei punti vendita.Qualifiche richieste
Diploma di scuola secondaria superiorePrecisione nella gestione di dati e documentiRiservatezza nel trattamento delle informazioni del personaleBuon utilizzo di PC, posta elettronica e strumenti OfficeCapacità di collaborare con ufficio HR, responsabili di negozio e personale operativo
Attività previste
Raccolta e controllo delle presenze dei dipendentiAggiornamento delle anagrafiche del personaleArchiviazione della documentazione contrattuale e amministrativaSupporto nell’organizzazione dei colloqui e delle nuove pratiche di inserimentoGestione delle comunicazioni operative con i referenti dei punti vendita
Formula di inserimentoInserimento a tempo determinato con orario tempo pieno.La risorsa viene affiancata nelle attività iniziali per l’apprendimento delle procedure HR.#J-18808-Ljbffr
