Ph3Overview /h3pAzienda cliente operante nel settore impiantistico ci ha affidato l'incarico di individuare una persona interessata a ricoprire il ruolo di bRESPONSABILE DI COMMESSA /b da assumere direttamente con contratto a tempo indeterminato. /ph3Responsabilità /h3ulliCoordinare tutte le fasi esecutive della commessa: pianificazione, approvvigionamento, installazione, collaudo, consegna /liliPredisporre il cronoprogramma lavori e verificarne il rispetto /liliSupervisionare tecnicamente le lavorazioni, anche con visite in cantiere /liliMonitorare costi, tempi, risorse e marginalità della commessa (budget vs consuntivo) /liliCoordinare il team interno (tecnici, operai, subappaltatori) e i fornitori esterni /liliGestire la documentazione tecnica e la reportistica di cantiere (SAL, verbali, varianti, non conformità) /liliInterfacciarsi con cliente, DL e stakeholder durante tutto il ciclo di vita del progetto /liliGarantire il rispetto delle normative su sicurezza e qualità /liliSegnalare criticità e proporre soluzioni migliorative (tecniche o gestionali) /li /ulh3Requisiti /h3ulliDiploma tecnico o laurea (ingegneria civile, meccanica, energetica) /liliConoscenza tecnica approfondita di impianti termo-idraulici, HVAC, antincendio, elettrici /liliCapacità di lettura e interpretazione di progetti, disegni, capitolati, computi /liliEsperienza nella gestione operativa di cantieri (civili, industriali o pubblici) /liliCapacità di redigere e controllare cronoprogrammi, SAL, preventivi, consuntivi /liliConoscenza base delle normative su sicurezza, qualità, appalti (es. D.Lgs. 81/08, UNI, DM 37/08) /liliEsperienza di almeno 3 anni come Project Manager, Capo Commessa o Capo Cantiere in ambito impiantistico /li /ulh3Inquadramento /h3pL'inquadramento contrattuale prevede una retribuzione commisurata all'esperienza ed alle competenze già acquisite. /ppSe ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo bCANDIDATI /b e sarai contattato da un Account della Filiale di Pordenone. /ppTutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le età e nazionalità (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75. /p /p #J-18808-Ljbffr