Overview
Per ampliamento del proprio organico è alla ricerca di uno / a Psicologo / a Clinico / a con focus su progettazione ed erogazione di attività formative.
La risorsa sarà inserita all'interno del team di Psicologia Organizzativa (Settore Formazione), dedicato attività di consulenza ed allo sviluppo di soluzioni di psicologia organizzativa e/o progettazione di formazione.
Responsabilità
* FORMAZIONE: analizzare ed identificare i fabbisogni formativi aziendali; definire obiettivi di apprendimento, approccio, contenuti e strumenti delle azioni formative; progettazione macro e micro delle attività formative definite e successivo sviluppo; conduzione e gestione dell\'aula, incluse attività formative esperienziali (outdoor) e/o assessment center; docenza di corsi di formazione manageriale e di tematiche inerenti la sicurezza sul lavoro.
* PSICOLOGIA: gestione degli sportelli di supporto e/o sostegno psicologico in contesti aziendali.
La ricerca è focalizzata preferibilmente a profili con esperienza maturata sulle attività sopra elencate applicate a contesti aziendali.
Requisiti
* Laurea magistrale in psicologia, con specializzazione in psicologia clinica.
* Significativa esperienza pregressa in mansione similare o nell\'inserimento delle tematiche formative.
* Conoscenza delle principali teorie di apprendimento e dei modelli di progettazione didattica.
* Capacità nella conduzione di assessment center e nella gestione di sportelli di supporto e/o sostegno psicologico in contesti aziendali.
* Ottime capacità relazionali e forte orientamento al cliente; public speaking; gestione d\'aula; problem solving; spirito di intraprendenza e proattività; buone capacità gestionali ed organizzative; flessibilità e orientamento al risultato.
* Buona conoscenza degli strumenti informatici; disponibilità a frequenti trasferte lavorative (comprovate per la maggior parte in giornata o mezza giornata).
* E' considerato elemento preferenziale la conoscenza del programma Workplace Health Promotion (WHP).
Offerta e condizioni
L’offerta prevede l’inserimento in un ambiente ricco di stimoli e in grado di offrire un sicuro percorso di crescita professionale.
L’assunzione prevede un inserimento diretto alle dipendenze, con un inquadramento contrattuale e retributivo commisurato all\'effettiva esperienza maturata.
Contratto di lavoro : Tempo indeterminato
Benefit :
* Cellulare aziendale
* Computer aziendale
* Supporto allo sviluppo professionale
Orario : Dal lunedì al venerdì
Tipi di retribuzione supplementare :
* Bonus annuale
* Quattordicesima
* Tredicesima
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