FILIALE: BOLOGNA SILVANI
Addetto/a Qualità, Sicurezza e Ambiente.
Nel Gruppo Hera troverai:
- Una realtà leader del settore dove contribuirai all'impegno aziendale di sviluppare un modello di economia circolare;
- Un contesto stimolante e tecnologico;
- Un ambiente di lavoro accogliente dove l’attenzione alle persone e il benessere organizzativo sono centrali;
- Possibilità di crescita professionale e formazione continua, dall’on-boarding a percorsi di sviluppo ad hoc.
Cosa farai
- Supporto alla gestione HSE e compliance: monitoraggio scadenze D.Lgs. 81/2008 e adempimenti correlati (antincendio, primo soccorso, CIVA, ecc.).
- Coordinamento sorveglianza sanitaria e formazione: pianificazione visite mediche, corsi obbligatori e patentini professionalizzanti.
- Gestione scadenzari e controlli operativi: manutenzioni interne/esterne e sopralluoghi presso realtà produttive interne/esterne.
- Redazione e gestione documentale: stesura POS/PMS, distribuzione procedure aziendali, consegna DPI e monitoraggio giacenze.
- Gestione eventi e miglioramento continuo: registrazione near miss/infortuni e Non Conformità, supporto certificazioni/audit ISO (14001/9001/45001) e reportistica KPI.
Chi sei
- hai conseguito il Diploma di scuola secondaria di primo grado in ambito tecnico-ambientale;
- hai conseguito la Laurea triennale in Tecniche della Prevenzione o similari (preferibile);
- hai maturato 2-5 anni di esperienza in ambito QSA e nel servizio di prevenzione e protezione;
- hai una conoscenza di base dei sistemi di gestione ISO 14001/45001/9001;
- hai conseguito la formazione obbligatoria e l'abilitazione per ASPP (preferibile);
- hai una conoscenza base della lingua inglese.
Sede di lavoro
Torrebelvicino (VI) - Via dell'Artigianato, 21
Cosa ti offriamo
- Assunzione diretta in azienda con retribuzione annua lorda fino a 35000 € (l’effettiva retribuzione sarà commisurata alle caratteristiche della risorsa individuata);
- Trattamento pasto;
- Percorsi di formazione, crescita e sviluppo.
Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati
