Entrerai come figura chiave in una start-up fintech/insurtech innovativa, attiva nella costruzione della prima piattaforma regolamentata italiana per depositi cauzionali alternativi.
Scopra di più su questo ruolo leggendo le informazioni qui sotto, quindi invii la sua candidatura per essere preso/a in considerazione.
Il progetto prevede nel 2026 l’apertura operativa della sede italiana e il lancio commerciale del prodotto, con Milano come mercato pilota.
Avrai responsabilità diretta sulla costruzione tecnologica della piattaforma fin dalla fase di go-live, contribuendo alla definizione dell’architettura, dei flussi di business e dei processi core, in un contesto early-stage ad alto potenziale, con piena esposizione strategica, in collaborazione diretta con il Founder e investitori di private capital internazionali.
Ruolo e responsabilità
- - Architettura e sviluppo backend: progettare sistemi sicuri, scalabili e modulari, implementare API per integrazioni e workflow complessi;
- Sistemi core e compliance: tradurre la logica di underwriting in flussi di polizza, garantire GDPR compliance, audit trail e gestione dei permessi;
- Cloud e deployment: definire infrastrutture cloud-native (AWS/GCP), CI/CD, containerizzazione e pipeline di sviluppo;
- Leadership tecnica: prendere decisioni strategiche sulla tecnologia, partecipando attivamente alla selezione del secondo ingegnere per il team;
- Collaborazione strategica: lavorare a stretto contatto con Founder e management per costruire le basi tecniche di un business regolamentato con ambizioni multi-paese.
Competenze
- - Esperienza consolidata: 6–10+ anni nello sviluppo software, preferibilmente in startup o scale-up, con esperienza nel portare un prodotto da zero fino alla produzione;
- Conoscenze tecniche avanzate: ottima padronanza di linguaggi backend come Node.js/TypeScript, Python (FastAPI/Django), Go o Java (Spring Boot);
- Architettura e infrastruttura: capacità di progettare sistemi sicuri, scalabili e modulari; conoscenza di API design, autenticazione (OAuth2/JWT), modellazione database e architettura cloud-native (AWS/GCP);
- Gestione e compliance: esperienza nell’implementazione di controlli di accesso, audit trail, GDPR e normative di settore;
- Mentalità strategica e imprenditoriale: orientamento all’autonomia, al problem solving e alla definizione di processi chiave in contesti early-stage;
- Soft skills: capacità di comunicare efficacemente con founder, investitori e stakeholder, e di guidare decisioni tecniche ad alto impatto;
- Lingue: inglese fluente.
È previsto un pacchetto retributivo vantaggioso, con componente variabile legata ai risultati. Offriamo un ambiente early-stage ad alto impatto, in cui avrai la possibilità di definire la cultura tecnica e i processi chiave della piattaforma.
Paideia Group S.r.L. proprietaria del brand “Professional Recruitment” (Aut. xkiyazw Min. Prot. N°80 del 27.5.19) informa che le ricerche sono rivolte ai candidati dell’uno e dell’altro sesso (L. 903/77 e L. 125/91) e che i dati personali saranno trattati in conformità al Regolamento UE 679/2016 in materia di protezione dei dati personali e del Codice Privacy D.lgs. 196/2003 come novellato dal D.lgs. 101/2018. Invitiamo, pertanto, i candidati a leggere la nostra Informativa Privacy su .