Il candidato entrerà a far parte della Funzione Attuariale Danni. Attraverso competenze attuariali e quantitative, sarà tenuto a fornire supporto al fine di esprimere una opinione sulla politica di sottoscrizione, in particolare mediante attività volte alla verifica dei nuovi prodotti Motor e Non Motor anche attraverso le valutazioni di fabbisogno tariffario, e al presidio del monitoraggio della sufficienza dei premi.
RESPONSABILITÀ CHIAVE
1. Verifica dell'adeguatezza di premi proposti, copertura di sinistri e spese, e della redditività economica tramite analisi autonome, con indicazioni e suggerimenti.
2. Verifiche del fabbisogno e delle valutazioni tariffarie operate dalla compagnia.
3. Valutazione della qualità e correttezza dei modelli statistici e delle ipotesi utilizzate per i prodotti, revisione delle tariffe, analisi in ottica value for money.
4. Verifica e monitoraggio della sufficienza dei premi.
5. Requisiti di formazione: Laurea magistrale in Scienze Attuariali, Direzione Aziendale, Statistica, Matematica o discipline affini.
6. Esperienza attuariale di 3-5 anni in compagnie assicurative o società di consulenza.
7. Esperienza in ambito pricing/underwriting, preferibilmente Motor.
8. Conoscenza delle logiche delle riserve secondo i principi contabili (Local Gaap, Solvency II, IFRS 17).
9. Alta competenza in MS Excel e applicazioni MS Office.
10. Familiarità con software attuariali/statistici, linguaggi di programmazione (R, VBA, Python) e query di database.
11. Forti capacità di analisi, problem-solving e comunicazione.
12. Curiosità verso nuovi approcci e impegno nel continuo aggiornamento tecnico.
13. Spirito di squadra, proattività e orientamento ai risultati.
14. Capacità di lavorare in modo indipendente e di interagire con diversi stakeholder.
15. Fluency in italiano e inglese.
Il Gruppo Allianz è una delle più affidabili compagnie assicurative e di asset management al mondo. Avere a cuore i nostri dipendenti, le loro ambizioni, sogni e sfide, ci rende un datore di lavoro unico. Promuoviamo un ambiente di lavoro inclusivo e diversificato, offrendo pari opportunità a tutti, indipendentemente da razza, etnia, background culturale, età, genere, nazionalità, religione, disabilità o orientamento sessuale. Accogliamo candidature senza distinzione di caratteristiche personali, conformemente alla legge e alle normative vigenti.
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