Per una solida realtà manifatturiera (oltre 300 dipendenti), siamo alla ricerca di un/una HR Talent Acquisition & Learning Specialist, a diretto riporto del Responsabile Selezione e Formazione.
Attività
* Gestione completa dei processi di selezione (screening CV, colloqui, negoziazione dell’offerta e stesura contratti) per tutte le posizioni (operai specializzati, impiegati e manager)
* Relazione con agenzie per il lavoro ed Head Hunter
* Organizzazione e gestione dell’on boarding dei nuovi assunti
* Gestione dei piani formativi (formazione obbligatoria, tecnica e soft skills) e rendicontazione della formazione finanziata
* Gestione della comunicazione interna
* Gestione del ciclo di vita del dipendente e partecipazione a progetti HR specifici
Requisiti
* Esperienza di almeno 3 anni in ruoli simili in aziende manifatturiere/ industriali
* Conoscenza dell’intero processo di selezione e della gestione della formazione finanziata
* Ottime capacità organizzative, comunicative e di relazione
Proposta Contrattuale
* Previsto 1 giorno a settimana di smart working
* Inserimento a tempo indeterminato
* Full time 40 ore dal lunedì al venerdì con ingresso flessibile 8-9 del mattino
Sede: Guanzate (CO)
Wyser è il brand globale che si occupa di ricerca e selezione di profili manageriali ed executive di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale.
L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198⁄2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679⁄2016 al seguente indirizzo: https://it.wyser-search.com/privacy-policy/informativa-candidati/ (Aut. Min. del 15/04/2014 Prot. N: 39⁄4903)