Vuoi una carriera che cresce davvero o solo un altro lavoro?
Per S.p.A. nostra cliente non cerchiamo CV perfetti.
Cerchiamo persone che vogliono crescere più velocemente della media di mercato.
Perché la nostra cliente è diversa da tutte le altre aziende del settore: Crescita meritocratica reale ? avanzamenti basati su risultati, non su anni di anzianità ? percorsi verticali (ruoli manageriali) + orizzontali (specializzazione) Modello innovativo nel mercato energia ? focus su sostenibilità, consulenza e valore al cliente (non solo vendita) ? approccio consulenziale vs logica "call center" tipica dei competitor Sistema di guadagno misurabile ? performance = compenso diretto ? struttura incentivante con KPI chiari Aggiornamento continuo (on the job + strutturata) ? sviluppo competenze commerciali, negoziazione e business ? crescita accelerata rispetto alla media del settore Ambiente imprenditoriale ? autonomia operativa già nei primi 90 giorni ? possibilità di costruire un proprio portafoglio clienti Chi cerchiamo (in modo concreto): Persone con 0–3 anni di esperienza commerciale O forte motivazione ad entrare nel settore Attitudine ai risultati (misurabile su obiettivi) Capacità di relazione e gestione cliente Mentalità orientata alla crescita (non alla stabilità passiva) Cosa ti offriamo: Piano di crescita strutturato (step chiari entro 6–12 mesi) Sistema provvigionale + incentivi Aggiornamento continuo Atmosfera meritocratico (performance seniority) Perché candidarti ORA: Il mercato energia sta cambiando.
Chi entra oggi acquisisce competenze ad alto valore nei prossimi 24 mesi.
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