Tor – Recruitment & HR Consulting (Gruppo Lavoropiù spa) ricerca una figura di
SENIOR BUSINESS CONTROLLER – SERVIZI / BUSINESS A COMMESSA
con solida esperienza nel Controllo di Gestione in contesti aziendali strutturati, preferibilmente in business servizi, outsourcing o realtà caratterizzate da logiche di commessa e resistente attenzione alla marginalità.
Attività
La risorsa, inserita all’interno della Direzione Finance, Planning & Control, avrà un ruolo centrale nell’analisi delle performance economiche del business, con focus su marginalità, costi e andamento economico del portafoglio commesse.
In particolare si occuperà di:
- Analizzare performance economiche (Actual, Budget, Forecast) con focus su marginalità e costi.
- Monitorare l’andamento economico del portafoglio commesse e dei centri di costo.
- Supportare le analisi direzionali e le business review a supporto del management.
- Collaborare con controller operativi e funzioni aziendali (Operations, HR, Procurement, Commerciale).
- Supportare la definizione e la strutturazione di modelli di analisi economica e reporting.
- Gestire ed elaborare dati tramite SAP e strumenti di Business Intelligence.
Requisiti
Esperienza di circa 5–8 anni nel Controllo di Gestione in contesti strutturati.
Esperienza preferibile in contesti servizi, outsourcing o business a commessa.
Ottima conoscenza di SAP lato controlling.
Esperienza su Budget, Forecast, Analisi Scostamenti e KPI economico-finanziari.
Capacità di lettura del business e interazione con stakeholder non finance.
Buona conoscenza della lingua inglese.
Completano il profilo:
Approccio analitico e orientato al dato.
Capacità di lavorare trasversalmente con funzioni diverse.
Mentalità strutturata, curiosità e orientamento al miglioramento continuo.
Chi cerca:
Importante gruppo internazionale leader nei servizi integrati
Cosa offre:
Inserimento diretto a tempo indeterminato.
Ruolo centrale nel business controlling con elevata visibilità interna.
Contesto strutturato, dinamico e in evoluzione.
Smart working 2 giorni a settimana + flessibilità oraria.
Welfare aziendale + ristorante aziendale.
RAL indicativa: range 50-60k con percorso di crescita su base individuale
Sede di lavoro: Provincia di Bologna
RIF. (270.JDL.30)
Aut.
Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità.
Ti chiediamo di prendere visione della nostra informativa privacy (https://www.lavoropiu.it/privacy) e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi delle discipline europea ed italiana vigenti.
Ti preghiamo di non inserire dati particolari (es. relativi alla salute o a condanne penali).