Job Title e Finalità di Ruolo: PROGETTISTA ELETTRICO
La preghiamo di leggere attentamente la seguente descrizione del lavoro per assicurarsi di essere la persona giusta per questo ruolo prima di candidarsi.
La risorsa ideale è un Progettista Elettrico con pluriennale esperienza nel dimensionamento di grandi impianti fotovoltaici (inclusi impianti a terra) e sistemi complessi (cogenerazione, trigenerazione, centrali termiche), una profonda conoscenza delle normative del settore e competenze specifiche nella progettazione di illuminazione (interna ed esterna) e nell'adeguamento di cabine e quadri BT/MT.
Porre grande attenzione alla formazione continua e al benessere dei dipendenti, creando un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo dove ognuno possa dare il meglio di sé.
Lavorare alla progettazione e al dimensionamento di impianti elettrici, con un focus su fotovoltaico (a terra e su copertura), cogenerazione, trigenerazione e sistemi di illuminazione;
• Redigere schemi elettrici, scegliere i componenti, gestire i fornitori e l'assistenza in cantiere;
• Analizzare le necessità dei clienti, partecipare a gare d'appalto e redigere relazioni tecniche a tutti i livelli di progettazione;
• Lavorando su progetti di successo in Italia e all'estero, la risorsa avrà l'opportunità di maturare nuove competenze e di assumere responsabilità sempre maggiori.
Competenze Tecniche (Hard Skills):
• Diploma oppure Laurea in ambito Elettrico oppure Elettrotecnico;
• Almeno 5 anni di esperienza come progettista elettrico in ambito energetico e fotovoltaico (l'autonomia nella gestione dei progetti complessi è un requisito fondamentale);
• Esperienza nell'uso di software di simulazione fotovoltaica come PVsyst e PVcase;
• Competenza nell'uso di software CAD e per la progettazione di quadri e schemi elettrici (in particolare Integra o Eplan);
• Ottima padronanza della lingua inglese (livello B2 minimo).
Gradita l'esperienza internazionale e la conoscenza di una seconda lingua;
• Gradita la conoscenza di metodologie BIM.
Condizioni di contratto:
• Orario di lavoro e work life balance : a tempo pieno dal lunedì al venerdì con flessibilità oraria.
• Tempo Indeterminato.
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• L'azienda valuta con interesse anche profili senior, per i quali è previsto un percorso di carriera e un pacchetto retributivo personalizzato in base alle responsabilità assunte;
• Benefit: piano sanitario Fondo Est, assicurazione vita, mensa interna, premi di produzione annuali, bonus trasferte, supporto allo sviluppo professionale.