Siamo alla ricerca di una risorsa da inserire nell’area Amministrazione del Personale, che supporti le attività legate alla gestione e allo sviluppo delle risorse umane all’interno dell’azienda.
Principali responsabilità:
* inserimento e aggiornamento delle anagrafiche dei dipendenti nel gestionale (software Ziveri);
* Controllo dei cedolini e supporto nelle attività di elaborazione paghe;
* Gestione ed inserimento permessi, ferie e assenze;
* Monitoraggio e controllo dei costi del personale;
* Redazione e gestione di lettere (contestazioni disciplinari, aumenti retributivi, comunicazioni varie);
* Supporto negli incontri con il personale e nella gestione delle relazioni interne.
* Requisiti:
* Esperienza pregressa in ambito amministrazione del personale;
* Conoscenza dei principali processi HR e della normativa del lavoro;
* Preferibile conoscenza del software Ziveri;
* Buone capacità relazionali, organizzative e di problem solving;
* Precisione, riservatezza e orientamento al dettaglio.
* Cosa offriamo:
* Contratto collettivo nazionale AIOP sanità privata;
* Orario di lavoro:
* tempo pieno (36 ore settimanali da lunedì a venerdì).