ADDETTO / ADDETTA AL MONTAGGIO SETTORE METALMECCANICO, reggiolo
reggiolo, Italy
Archimede SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0012061 del 03/05/07) - Filiale di Novellara
L'addetto / addetta al montaggio verrà inserito / inserita all'interno della produzione di un'importante azienda del settore metalmeccanico svolgendo attività di:
- Montaggio di componenti meccanici in linea di produzione del settore metalmeccanico;
- Utilizzo degli strumenti di lavoro per montaggio a banco;
- Lettura del disegno meccanico per montaggio;
L’azienda è situata a Reggiolo ed è un’importante realtà del settore meccanico.
Si offre contratto a tempo determinato con possibilità di proroghe.
Il lavoro sarà su tre turni dal lunedì al venerdì.
Archimede SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0012061 del 03/05/07) - Filiale di Novellara
L'addetto / addetta al montaggio verrà inserito / inserita all'interno della produzione di un'importante azienda del settore metalmeccanico svolgendo attività di:
- Montaggio di componenti meccanici in linea di produzione del settore metalmeccanico;
- Utilizzo degli strumenti di lavoro per montaggio a banco;
- Lettura del disegno meccanico per montaggio;
L’azienda è situata a Reggiolo ed è un’importante realtà del settore meccanico.
Si offre contratto a tempo determinato con possibilità di proroghe.
Il lavoro sarà su tre turni dal lunedì al venerdì.
Requisiti:
- Esperienza pregressa in analoga mansione del settore metalmeccanico- Conoscenza strumenti d’officina per l’attività di montaggio- Automunito- Residenza in zona di lavoro o zone limitrofe#offertedelmese
Il presente annuncio èrivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91,e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.archimedespa.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03).
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