CHI SIAMO
AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa, parte del Gruppo MoOngy.
Presenti in 14 Paesi con oltre 8.500 collaboratori, supportiamo le principali realtà industriali europee nei settori Oil & Gas, Energy, Infrastructure, Manufacturing e Automation.
In Italia, con sedi a Milano, Roma, Parma e Brescia e progetti attivi su tutto il territorio, continuiamo la nostra crescita costante, cercando persone che condividano i nostri valori: ambizione, entusiasmo, dinamicità e voglia di mettersi in gioco.
Il tutto in un contesto in continua evoluzione, dove le relazioni umane e la collaborazione vengono prima di tutto.
Il tuo ruolo
Per il potenziamento del team Engineering di una nostra azienda partner, ricerchiamo un Tecnico Elettro-Strumetale in presenza a Paruzzaro (NO).
Responsabilità principali
* Analisi delle specifiche elettro-strumentali ed elettriche di progetto (anche in inglese).
* Sviluppo della documentazione tecnica di ingegneria di dettaglio: P&ID, datasheet strumentazione, I/O list, schemi di collegamento, hook-up, vie cavi.
* Supporto alle attività di Order Engineering e adattamento della documentazione alle specifiche di commessa.
* Utilizzo di AutoCAD 2D per la realizzazione e l’aggiornamento della documentazione tecnica.
Requisiti
* Diploma tecnico o Laurea in ambito elettrico / automazione / strumentazione.
* Esperienza di 3–5 anni in ambito elettro-strumentale.
* Conoscenza di P&ID, datasheet, I/O list e schemi elettrici di base.
* Buona conoscenza di AutoCAD 2D e pacchetto Office.
* Buona conoscenza della lingua inglese
Cosa offriamo
* Contratto a tempo indeterminato, con buoni pasto, indennità di trasferta e benefit legati alla posizione.
* Accesso a programmi di formazione continua, per lo sviluppo tecnico e manageriale.
* Supporto costante da parte del team HR e della Direzione Tecnica.
* Opportunità di crescita in un ambiente solido e stimolante, all’interno di un gruppo internazionale in espansione.
The world needs you
AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.
Prestiamo particolare attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.
I dati personali saranno trattati in conformità al Regolamento UE 2016/679 (GDPR).