AziendaGruppo multinazionale strutturato, attivo nella progettazione, produzione e commercializzazione di soluzioni elettromeccaniche per applicazioni industriali complesse.Il contesto è caratterizzato da una forte integrazione tra ingegneria, produzione e funzioni di supporto, con un orientamento allo sviluppo di prodotti custom e all'innovazione tecnologica. La sede di lavoro è in provincia di Monza e Brianza.
RuoloPer il potenziamento dell'area tecnica, ricerchiamo un Program Manager – Innovation responsabile della governance dei processi di sviluppo prodotto e innovazione, con l'obiettivo di garantire l'adozione degli standard di gruppo e il miglioramento della qualità progettuale complessiva.La figura riporterà gerarchicamente al responsabile tecnico di sito e funzionalmente alla direzione tecnica di gruppo.
ResponsabilitàGovernare l'intero processo di sviluppo prodotto secondo le metodologie di gruppo (stage-gate, design review, qualification, validation).Assicurare la corretta applicazione delle regole EPD (Engineering Product Development) su progetti di innovazione e sviluppo.Coordinare programmi di sviluppo trasversali coinvolgendo R&D, ingegneria, qualità e operations.Monitorare milestone, deliverable tecnici, stato di avanzamento e KPI di processo.Verificare la qualità della documentazione tecnica e la coerenza con gli standard di gruppo.Supportare i team tecnici nell'adozione delle metodologie di sviluppo e innovazione.Identificare gap di processo e proporre azioni di miglioramento continuo.Interfacciarsi con funzioni tecniche globali per reporting, allineamento e governance.Contribuire alla definizione e diffusione delle best practice di sviluppo prodotto.
RequisitiLaurea in Ingegneria (Meccanica, Elettrica, Industriale o affini).Esperienza consolidata (6–10 anni) in sviluppo prodotto, R&D o Program Ggovernance.Conoscenza strutturata di processi stage-gate, system engineering, PDMA / PMI.Esperienza in contesti multinazionali e matriciali.Gradite certificazioni PMP, NPDP o equivalenti.Inglese fluente.