Tor - Recruitment & HR Consulting (Gruppo Lavoropiù spa) ricerca una figura di
CAPO CANTIERE
Impresa Edile di primaria importanza ricerca un/una Capo Cantiere con esperienza pluriennale.
In particolare si occuperà di:
* Gestire e coordinare efficientemente il personale operativo e le maestranze;
* Assicurare il rispetto delle tempistiche stabilite dalla programmazione lavori;
* Controllare la quantità dei materiali utilizzati, l'efficienza dei macchinari, il risultato dei diversi interventi segnalando alla squadra eventuali anomalie da correggere in tempi brevi;
* Espletare le pratiche amministrative di richiesta agli uffici locali dei permessi e delle licenze necessarie per l’avvio dei lavori;
* In collaborazione con il Capo Commessa, verificare e pianificare gli acquisti dei materiali;
* Verifica il rispetto delle normative di sicurezza e del corretto utilizzo dei dispositivi di protezione;
* Redigere e predisporre i report di aggiornamento sullo status dei lavori.
Requisiti
* Fondamentale esperienza pregressa nel ruolo;
* Diploma da Geometra o equipollente o Laurea in ingegneria/architettura;
* Conoscenza della contabilità di cantiere;
* Propensione al lavoro di squadra e alla gestione di un team;
* Disponibilità a brevi trasferte;
Completano il profilo buone doti di comunicazione, leadership e di problem solving.
CHI CERCA: Impresa Edile di primaria importanza, operante principalmente in Italia Nord Ovest in ambito pubblico e privato. Il core business della Società sono interventi edili ed impiantistici di nuova realizzazione, ma anche anche di riqualificazione e manutenzione.
COSA OFFRE: Inserimento diretto in Azienda full time. Pacchetto retributivo commisurato all'esperienza.
ZONA DI LAVORO: Prima cintura di Torino nord
RIF. (274.LM71025)
Lavoropiù S.p.a. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004. Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I e PDR 125:2022 su parità di genere. Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216 del 2003). Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all’orientamento sessuale).
Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy-policy esprimendo i tuoi consensi al trattamento, ai sensi del GDPR e della legislazione italiana vigente.
Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie