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1 responsabile operativo/a di reparto per azienda metalmeccanica castelfranco emilia (mo)

San Cesario sul Panaro
Contratto a tempo indeterminato
Emilav Modena |
Pubblicato il 11 giugno
Descrizione

Descrizione azienda

Emilav Srl, Agenzia per il Lavoro, Filiale di Modena, ricerca per azienda metalmeccanica situata a Castelfranco Emilia (MO):

1 RESPONSABILE OPERATIVO/A DI REPARTO CON ESPERIENZA

Posizione

La risorsa ricercata si occuperà di:

* Coordinare e supervisionare i reparti e gli operatori assegnati
* Organizzare le attività operative e il personale dei reparti definendo le priorità quotidiane e rispettando le scadenze produttive delle commesse
* Monitorare l avanzamento della produzione e intervenire in caso di anomalie
* Gestire i rapporti con la Direzione ed aggiornarla costantemente rispetto all andamento della produzione e del personale
* Garantire il rispetto degli standard qualitativi e delle procedure di sicurezza
* Monitorare gli impianti e assicurare la manutenzione ordinaria
* Formare i nuovi assunti
Requisiti

Il candidato ideale possiede i seguenti requisiti:

* Esperienza pregressa nel ruolo di almeno 3 anni
* Disponibilità a svolgere attività operative
* Gradita provenienza da aziende operanti nel settore metalmeccanico
* Gradito possesso di diploma tecnico
* Capacità di leadership e gestione del team
* Ottime doti organizzative e comunicative
Altre informazioni

Inquadramento: Inserimento in somministrazione a tempo determinato di 3/6 mesi, con possibilità di stabilizzazione.

Fascia retributiva: RAL compresa tra 24.000 e 26.000 (CCNL Metalmeccanica Industria).

Orario di lavoro: Full time dal Lunedì al Venerdì con orario 08:00-17:00. Richiesta flessibilità oraria e disponibilità ad effettuare lavoro straordinario il Sabato.

Luogo di lavoro: Castelfranco Emilia (MO).

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Informazioni sulla trasparenza retributiva:

Nel processo di selezione, l Agenzia per il lavoro non richiede informazioni sulle retribuzioni pregresse, né cedolini o buste paga. La retribuzione è definita in base a criteri oggettivi (livello, CCNL, seniority, competenze) e viene comunicata prima o al primo colloquio.

Emilav Agenzia per il Lavoro Autorizzazione a tempo indeterminato a sezione I Prot. N. 0000240 del 26.07.2024.

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