Pubblicato il 18 giugno
Mansioni della posizione
Descrizione azienda
Emilav Srl, Agenzia per il Lavoro – Filiale di Parma, è stata incaricata da un rilevante cliente del settore edile, specializzato nella costruzione di infrastrutture, della selezione di un*:
Le informazioni riportate di seguito illustrano i requisiti del ruolo, l'esperienza richiesta ai candidati e le qualifiche associate.
GEOMETRA DI CANTIERE
Posizione
La risorsa selezionata si occuperà di:
- Rilievi topografici e misurazioni in cantiere
- Lettura, interpretazione e aggiornamento di elaborati tecnici e progetti esecutivi
- Pianificazione e coordinamento delle attività operative di cantiere
- Gestione della contabilità di cantiere (SAL, computi metrici, rapportini)
- Supervisione delle maestranze e delle imprese subappaltatrici
- Monitoraggio dell’avanzamento lavori e rispetto delle tempistiche
- Verifica della corretta esecuzione delle opere secondo capitolato
- Applicazione e controllo delle normative di sicurezza in cantiere
- Supporto alla Direzione Lavori e al Responsabile di Cantiere
Requisiti
- Diploma di Geometra o titolo equivalente
- Esperienza, anche minima, in cantieri edili o infrastrutturali
- Buona conoscenza di Autocad e strumenti informatici per la gestione tecnica
- Capacità di lettura del progetto e gestione operativa del cantiere
- Disponibilità a spostamenti sui cantieri della zona
- Attitudine al lavoro in squadra e alla gestione delle attività operative
Altre informazioni
Inquadramento: La retribuzione annuale lorda stanziata a budget è in un range compreso fra i 30.000,00€ e i 40.000,00€ secondo l’effettiva esperienza in posizioni analoga.
Retribuzione commisurata all’esperienza del candidato.
Orario di lavoro: full time, dal lunedì al venerdì
Luogo di lavoro: Salsomaggiore Terme (PR)
Il presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi (L.903/77), per candidarsi si prega di inviare un curriculum vitae autorizzando ai sensi del Codice Privacy e del regolamento UE GDPR.
Emilav Agenzia per il Lavoro Autorizzazione a tempo indeterminato a sezione I Prot. N. 0000240 del 26.07.2024.
Informazioni sulla trasparenza retributiva:
Nel processo di selezione, l’Agenzia per il lavoro non richiede informazioni sulle retribuzioni pregresse, né cedolini o buste paga. xlwpduy La retribuzione è definita in base a criteri oggettivi (livello, CCNL, seniority, competenze) e viene comunicata prima o al primo colloqui.
Dettagli della retribuzione
Intervallo 30.000,00-40.000,00 EUR all'anno
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