PpStruttura operativa inserita nel contesto della Grande Distribuzione Organizzata (GDO) ricerca una risorsa da inserire con il ruolo di Responsabile Risorse Umane, con compiti di coordinamento delle attività HR e supporto alla direzione nella gestione del personale. La figura contribuisce all’organizzazione interna e al presidio dei processi legati alle risorse umane, operando in collaborazione con i responsabili di area e i reparti aziendali. /p h3Mansioni principali /h3 ul liGestione amministrativa del personale (presenze, assenze, ferie e permessi) /li liPredisposizione, aggiornamento e archiviazione della documentazione contrattuale /li liCoordinamento delle attività di selezione, inserimento e formazione del personale /li liSupporto alla direzione nella gestione delle relazioni interne e del clima aziendale /li liDiffusione di comunicazioni, circolari e aggiornamenti organizzativi /li liSupervisione dei processi HR e collaborazione con i responsabili di reparto /li /ul h3Requisiti richiesti /h3 ul liDiploma di scuola secondaria superiore o laurea in ambito umanistico o economico /li liUtilizzo dei principali strumenti informatici e software gestionali HR /li liSpiccate capacità organizzative, comunicative e relazionali /li liPrecisione, affidabilità e riservatezza nella gestione delle informazioni /li /ul h3Offerta e condizioni /h3 ul liInserimento con contratto a tempo determinato /li liOrario di lavoro full-time, dal lunedì al venerdì (8:30–12:30 / 13:30–17:30) /li liTicket restaurant giornalieri /li /ul /p #J-18808-Ljbffr