Il nostro cliente, primaria realtà specializzata nella vendita, noleggio e manutenzione di carrelli elevatori, piattaforme aeree e attrezzature logistiche, ci ha incaricati di ricercare una figura come
Impiegato Back Office Noleggio Mezzi industriali (m/f/nb)
Il Back Office, rispondendo al responsabile commerciale, interfacciandosi con il service/officina e lavorando in autonomia, dovrà occuparsi di:
* back office;
* inserimento ordini e contratti di noleggio nel gestionale;
* coordinamento documentale (contratti, DDT, fatture, checklist);
* verifica disponibilità mezzi e pianificazione noleggi;
* monitoraggio durata contratti e rinnovi;
* supporto alla fatturazione e gestione anomalie;
* front office;
* gestione diretta delle richieste di noleggio (telefoniche, email, clienti in sede);
* passaggio richieste di noleggio al consulente commerciale;
* coordinamento operativo;
* interfaccia con officina per disponibilità e preparazione mezzi;
* coordinamento con logistica per consegne e ritiri;
* gestione imprevisti (guasti, sostituzioni, variazioni contrattuali);
* ottimizzazione utilizzo parco macchine.
Desideriamo entrare in contatto con candidati in possesso dei seguenti requisiti:
* pregressa esperienza in mansioni analoghe;
* precisione e affidabilità;
* capacità di lavorare in autonomia;
* buon utilizzo del pc;
* pregressa esperienza nel settore del noleggio di beni strumentali costituisce titolo preferenziale.
Si offre:
inserimento diretto in azienda, RAL (25-28.000€), CCNL Terziario - Livello 4-3.
Orario di lavoro
full time (da lun a ven - 08:00-12:00 14:00-18:00) NO SMART WORKING
Sede di lavoro:
Verona (zona Bassona)
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
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