L’OPPORTUNITÀ IN SINTESI
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AZIENDA: Masiero Impianti SRL
SETTORE: Impianti Elettrici Industriali
RUOLO: Capo Cantiere
TEAM GESTITO: Squadra di cantiere (2-4 persone)
RIPORTA A: Project Manager
ASSUNZIONE: Immediata a tempo indeterminato (full-time)
SEDE: Castegnero (Vicenza sud) + cantieri in zona
RETRIBUZIONE (RAL): Fino a €40mila (€37mila fisso + €3mila bonus) + automezzo o rimborsi + formazione + welfare
COMPETENZE/REQUISITI INDISPENSABILI: Realizzazione impianti elettrici industriali, patente B, domicilio in zona
L’AZIENDA
* Masiero Impianti nasce nel 2018, come scissione da altra azienda, per mano di Pierangelo Masiero, attuale titolare ed esperto di settore da lunga data.
* Attività: progettazione e realizzazione impianti industriali e per il terziario. La gamma di servizi comprende impianti elettrici di media e bassa tensione, impianti fotovoltaici e rinnovabili, sistemi di sicurezza (antintrusione, antincendio, evacuazione), videosorveglianza, impianti dati (fibra/rame), domotica e building automation. L’azienda si posiziona come partner tecnico per le imprese, integrando servizi di consulenza tecnica, analisi energetica e progettazione personalizzata con un team costantemente aggiornato sulle tecnologie più recenti ed enfatizzando qualità esecutiva, sicurezza ed efficienza energetica.
* Clienti: industrie e commercio (plastica, zincatura, tessuti, climatizzazione, alimentare) primariamente a Vicenza e limitrofe.
* Punti forti: passione, professionalità, disponibilità, capacità di trovare soluzioni, flessibilità.
* Valori: rispetto, collaborazione e responsabilità. Formando il team e innovando, si crea valore per clienti, azienda e persone.
* Dati: fatturato 2025 €2,5M, 20 dipendenti o collaboratori, nuova sede di 1000 mq (500 mq coperti), attestazioni SOA per lavori industriali.
IL RUOLO
* Per potenziare il team e supportare la crescita del business, Masiero Impianti cerca un/una Capo Cantiere che, in stretto contatto con il Project Manager, operi in cantiere coordinando l’operatività di squadre e subappaltatori rispettando i tempi e la correttezza esecuzione.
* Il ruolo richiede autonomia. Saranno preferite figure di livello almeno medio che verranno ulteriormente formate, affiancate e coinvolte in attività compatibili con le loro competenze.
* Le figure più performanti potranno ambire al futuro ruolo di Responsabile Operativo Cantieri.
PERCHÉ COGLIERE QUESTA OPPORTUNITÀ
* Per operare in ruolo centrale in un’azienda di valore, innovativa, solida, e in crescita.
* Per lavorare per obiettivi e in buona autonomia.
* Per diventare colonna portante dell’azienda, lavorando a contatto con i vertici.
* Per seguire un progetto dall’inizio alla fine.
* Per operare in un ruolo vario e con poca routine. Le problematiche sono sempre diverse e legate alle esigenze di clienti e impianti.
* Per ambire a futuri ruoli di ancora maggiore responsabilità in un’azienda in espansione.
SEDE DI LAVORO
Via del Lavoro 18, Castegnero (Vicenza sud, A31 Longare Montegaldella) + presenza giornaliera sui cantieri in zona
ORARIO DI LAVORO
* Lunedì-venerdì: 7:30-12, 13-17:30
* Alcune attività straordinarie per manutenzioni calendarizzate o risoluzione fermi di produzione.
TEAM
La figura gestirà la squadra di Cantiere (2-4 persone) riportando al Project Manager.
PRINCIPALI COMPITI E RESPONSABILITÀ
* Composizione squadra di lavoro in cantiere, assegnazione mansioni, organizzazione fasi di lavoro nel rispetto di tempi e budget.
* Pianificazione lavori (cronoprogramma).
* Attività operative di cantiere in affiancamento o sostituzione di componenti della squadra.
* Interfaccia con Project Manager, Direzione Lavori, responsabili produzione, manutentori, progettisti, architetti.
* Supervisione del cantiere, redazione giornale di cantiere, comunicazione al Project Manager della Contabilità di cantiere (misurazioni, avanzamenti).
* Applicazione norme ambientali e sicurezza, verifica DPI, autorizzazione accessi.
* Controllo qualità esecutiva, verifica corretta esecuzione impianti secondo elaborati tecnici e schemi.
* Gestione approvvigionamenti materiale.
* Controllo materiale in entrata/uscita dal cantiere.
* Coordinamento forniture e prestazioni di terzi.
* Collaborazione con Direzione Lavori per problematiche di cantiere.
* Affiancamento al PM per gestione/collaudo impianti e fine lavori.
* Responsabilità e gestione delle problematiche del cliente (e delle relative opportunità) per la propria area di attività.
COMPETENZE, REQUISITI, ESPERIENZE
* Domicilio (o disponibilità a trasferirsi) in zona; Patente B.
* Percorso studi a indirizzo elettrico.
* Esperienza su impianti elettrici industriali, antincendio, allarmi, TVCC.
* Capacità di interpretare disegni di costruzione impianti.
* Conoscenza principali normative elettriche e di sicurezza.
* Buona forma fisica per operare in cantiere e in quota in sicurezza.
* Buon utilizzo di strumenti informatici.
CARATTERISTICHE VINCENTI
* Forte interesse e attitudine a un ruolo 100% Impianti Industriali che richiede competenze, autonomia, passione per il proprio lavoro, dinamicità e capacità di impattare positivamente sul business aziendale.
* Desiderio di mettersi in gioco, specializzarsi e accrescere competenze e capacità; Attitudine all’apprendimento e al miglioramento costante.
* Approccio orientato al risultato, capacità di lavorare in modo organizzato e per obiettivi, praticità, affidabilità, accuratezza, metodicità, ottimale gestione del tempo, puntualità, attenzione al dettaglio.
* Capacità organizzative e di monitoraggio di scadenze.
* Capacità di offrire al cliente un servizio di valore generando una relazione duratura.
* Consapevolezza di lavorare per un obiettivo comune considerando la visione d’insieme aziendale e la soddisfazione del cliente come priorità.
* Capacità relazionali: approccio piacevole e positivo, comunicazione efficace, pensiero critico, ascolto attivo.
* Ambizione alla crescita personale e professionale.
* Etica, onestà, riservatezza, cortesia.
L’AZIENDA OFFRE
* Inserimento in un ruolo centrale in un’azienda di valore, innovativa, solida, e in crescita.
* Assunzione immediata a tempo indeterminato (full-time).
* Retribuzione Annua Lorda (RAL) fino a €40mila (€37mila fisso + €3mila su obiettivi) + automezzo (o rimborsi) + formazione (sicurezza, antincendio, centrali allarmi, fotovoltaico, cabine media tensione) + welfare.
* Opportunità di operare su diversi progetti e ambienti, accrescendo continuamente le competenze.
* (in prospettiva) Opportunità di crescita: Responsabile Operativo di tutti i cantieri.
PER CANDIDARSI
* LA RICERCA E SELEZIONE È CONDOTTA SENZA INTERMEDIAZIONE, DIRETTAMENTE ED ESCLUSIVAMENTE DALL’AZIENDA (con il supporto di PBS per digital e comunicazione).
* Si invita a candidarsi tramite LinkedIn verificando di aver caricato in LinkedIn il CV (PDF) più AGGIORNATO.
* Tutte le candidature verranno attentamente valutate. I profili ritenuti più interessanti verranno contattati entro 24 ore.
MASIERO IMPIANTI ASSUME: Capo Cantiere, Impianti Elettrici Industriali (Vicenza sud), €40mila + automezzo o rimborsi + formazione + welfare • vicenza, Italia
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