Per la Sede Direzionale di Spresiano, all'interno del team Software Life Cycle Management dell'area IT, stiamo ricercando un Software Engineer con forte orientamento allo sviluppo.
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Tutti i potenziali candidati sono incoraggiati a leggere l'intera descrizione del lavoro prima di candidarsi. Principali mansioni previste dal ruolo:
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Sviluppo in PL/SQL su Oracle DB, con ottimizzazione di query complesse, stored procedure e funzioni analitiche.
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Lavoro su Oracle Exadata con focus su prestazioni, parallel execution, partitioning e feature avanzate del motore Oracle.
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Sviluppo ABAP in ambiente SAP S/4HANA, con estensioni, enhancement e gestione dei flussi applicativi.
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Partecipazione allo sviluppo di integrazioni tramite MuleSoft (API design, RAML, orchestration, message transformation).
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Contributo alla modernizzazione delle applicazioni DELPHI tramite costruzione di API catalog e servizi applicativi modulari.
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Integrazione con sistemi di data analytics: alimentazione pipeline, processi ETL/ELT, query ottimizzate per reporting e analisi.
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Coinvolgimento in progetti di integrazione di Large Language Models (LLM) e servizi di AI in processi applicativi e workflow.
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Requisiti richiesti
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PL/SQL o SQL
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Conoscenza di uno tra i seguenti linguaggi : Delphi, Java, C#, ABAP
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Capacit�� di analisi e di troubleshooting su applicazioni gestionali
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Familiarità con processi aziendali relativi al ciclo attivo
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Attitudine al supporto utenti e alla gestione ordinata dei ticket
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Precisione, affidabilità e orientamento alla qualità del servizio
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Richiesta reperibilità di un turno a settimana (mediamente) il sabato mattina e nella fascia serale 18:00 – 22:00.
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Benefit
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Welfare aziendale: offriamo un pacchetto di benefit in costante aggiornamento, che include convenzioni con esercizi commerciali e servizi educativi per l'infanzia.
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Formazione continua: crediamo nella crescita competente. Per questo, forniamo percorsi di formazione specifici per ampliare le competenze tecniche e trasversali.
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Flessibilità e smart working: promuoviamo l'equilibrio tra vita lavorativa e vita privata, con la possibilità di usufruire dello lavoro da remoto e della flessibilità oraria.
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Palestra aziendale: ad uso esclusivo dei dipendenti
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Assicurazione sanitaria: si può beneficiare di un'assicurazione sanitaria che copre un'ampia gamma di prestazioni mediche e odontoiatriche.
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Mensa: servizio disponibile per i dipendenti.
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Perché Fassa Bortolo
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Fassa Bortolo, leader nel settore dei materiali da costruzione, è un'azienda dinamica e all'avanguardia che dal 2000 ad oggi ha più che quadruplicato il numero dei propri stabilimenti, confermandosi ai vertici del mercato nazionale e aprendo nuovi canali di espansione internazionali. Attualmente il Gruppo Fassa conta 19 insediamenti produttivi, di cui 16 in Italia, 1 in Portogallo, 1 in Spagna e 1 in Brasile. xivgfpx Comprende 3 filiali commerciali in Italia, 3 in Svizzera, 1 in Francia, 1 in Spagna e 1 in Gran Bretagna, con un organico di oltre 1.700 collaboratori tra dipendenti e forza vendita.