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Addetto reparto amministrazione, contabilità e risorse umane (olbia)

Olbia
RENATA TRAVEL DMC & INCOMING T.O.
Pubblicato il 18 marzo
Descrizione

OverviewTutti i candidati sono invitati a leggere attentamente la seguente descrizione del lavoro e le relative informazioni prima di candidarsi.In un'ottica di costante crescita e sviluppo, siamo alla ricerca di una nuova risorsa da inserire nel Reparto Amministrazione, Contabilità e Risorse Umane.Sede di lavoro: OlbiaOrario: Full timeDisponibilità: ImmediataMansioni principaliGestione delle attività amministrative e contabili dell'aziendaSupporto nella gestione della contabilità generale e registrazione documenti contabiliGestione pratiche amministrative legate al personale e supporto alle attività di risorse umaneGestione documentazione amministrativa e archiviazione digitaleSupporto nella gestione dei rapporti con consulenti esterni, fornitori e collaboratoriMonitoraggio e gestione dei flussi amministrativi interniCollaborazione con i vari reparti aziendali per il corretto svolgimento delle attività operativeSupporto nella gestione dei sistemi gestionali e dei flussi operativi collegati alle prenotazioni turisticheRequisiti richiestiEsperienza pregressa in ambito amministrativo, contabile e/o gestione risorse umane, preferibilmente nel settore turistico, Agenzie di Viaggi o Tour Operator, Conoscenza regime 74ter.Conoscenza contabilità analiticaBuona conoscenza dei sistemi gestionali, preferibilmente Aves, Zucchetti e sistemi di prenotazione turisticiBuona conoscenza del mondo del turismo e delle dinamiche operative di Agenzie di Viaggi e Tour OperatorCapacità di problem solving e gestione autonoma delle attivitàPrecisione, attenzione ai dettagli e capacità organizzativeAttitudine al lavoro di squadra e alla collaborazione tra repartiAutonomia operativa e capacità di gestione delle prioritàMotivazione, affidabilità e orientamento agli obiettiviPossibile conoscenza della lingua ingleseOttima dimestichezza con strumenti informatici e software gestionaliTipo di ContrattoTipo di Contratto: Tempo determinato con possibilità di trasf

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