Overview Azienda metalmeccanica, zona Lecco e provincia. Realtà di medie dimensioni, circa 50 dipendenti, operante nel settore industriale. Responsabilità Gestione completa della contabilità generale: scritture contabili ordinarie e di rettifica, incassi e pagamenti, movimenti bancari, F24, Enasarco, gestione magazzino, note spese, scritture per report mensili e bilancio annuale (ante imposte), riconciliazioni saldi, solleciti, recupero crediti, gestione IVA e 770 (anche per operazioni estere). Coordinamento della reportistica mensile per HQ in Germania: verifica delle registrazioni contabili, riconciliazioni intercompany, controllo documentale e compliance normativa. Predisposizione degli elenchi Intrastat. Gestione del cash flow. Coordinamento e supporto al consulente esterno per bilancio, revisione, leasing, adempimenti fiscali e civilistici. Sviluppo della reportistica interna e analisi dati. Conoscenza degli IFRS16. Gestione operativa del personale in collaborazione con il consulente esterno: presenze, contratti, buste paga, ferie, malattie. Implementazione delle policy aziendali in linea con quelle del gruppo. Comunicazione interna con i dipendenti. Competenze ed esperienza Il profilo ideale ha una buona esperienza gestionale e organizzativa, anche in aziende non multinazionali ma strutturate. I requisiti fondamentali sono: Ottima conoscenza di contabilità generale, bilancio e normative fiscali. Esperienza nel coordinamento di team (almeno 2 persone). Ottima padronanza di Excel (pivot, formule, analisi dati). Buon inglese per relazionarsi con soggetti esteri e Headquarter. Attitudine alla leadership e al lavoro cross-funzionale. Forte orientamento al risultato, precisione, spirito collaborativo. Completa l'offerta Contratto a tempo indeterminato (CCNL Metalmeccanico). RAL: €45.000 - €50.000. Bonus produzione: 1 mensilità, erogata in 2 tranche. Welfare: €200/anno. Presenza full-time in sede 08.30-17.30 da lunedì al venerdì. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 — nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità — la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, inclusa l’eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura. J-18808-Ljbffr