<p>📌 <strong>Sistemista SAP Senior – Milano</strong></p><p>Professionista con esperienza nella gestione, manutenzione e ottimizzazione di ambienti SAP, con focus sulle attività di amministrazione sistemistica e supporto infrastrutturale.</p><p><br></p><p>👨 💻 <strong>Il tuo ruolo</strong></p><ul><li>Gestirai linfrastruttura SAP garantendo continuità operativa e affidabilità dei sistemi.</li><li>Supporterai le attività di amministrazione, monitoraggio e manutenzione degli ambienti SAP.</li><li>Collaborerai con team applicativi, infrastrutturali e di progetto.</li><li>Contribuirai alle attività di upgrade, migrazione e ottimizzazione delle piattaforme SAP.</li></ul><p><br></p><p><strong>🛠️ Le tue mansioni</strong></p><ul><li>Amministrazione e monitoraggio di sistemi SAP Basis e SAP HANA.</li><li>Gestione di installazioni, patching, upgrade e trasporti SAP.</li><li>Analisi e risoluzione di problematiche tecniche e prestazionali.</li><li>Supporto alle attività di backup, disaster recovery e gestione utenti/autorizzazioni.</li></ul><p><br></p><p>✅<strong> Requisiti</strong></p><ul><li>Almeno 5 anni di esperienza nel settore IT come Sistemista SAP / SAP Basis Administrator.</li><li>Conoscenza di SAP Basis, SAP HANA e sistemi operativi Linux e/o Windows Server.</li><li>Esperienza nella gestione di ambienti SAP complessi e attività di troubleshooting.</li><li>Certificazioni SAP costituiranno titolo preferenziale.</li></ul><p><br></p><p>🎁 <strong>Cosa offriamo</strong></p><ul><li>Contratto <strong>a tempo indeterminato</strong></li><li>Inserimento su progetti in ambito SAP presso realtà strutturate.</li><li>Percorsi di formazione e aggiornamento professionale.</li><li>Modalità di lavoro con presenza su Milano e possibilità di flessibilità operativa in base al progetto.</li></ul><p><br></p><p>La retribuzione per questo ruolo è compresa tra €34.000 e € 42.000</p><p>La posizione è inquadrata nell’ambito del CCNL Commercio e Terziario applicato dalla nostra società.</p><p>Il posizionamento all’interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all’esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e neutri.</p><p>In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, potrà essere valutata una revisione previa approvazione interna.</p>