Job Description
Come Expert Risk Assessment entrerai a far parte di Eni Spa.
In particolare, il tuo team si occupa di individuare e descrivere i principali rischi che potrebbero influire sul conseguimento degli obiettivi aziendali, declinati per area di business, società, processi e, ove necessario, funzioni organizzative.
I principali rischi identificati sono valutati e analizzati per determinarne l’entità ed individuare le necessarie azioni di trattamento e mitigazione.
Attività Principali
* Gestire le attività di Risk Assessment e analisi integrate di rischio paese (ICR) per le aree di competenza
* Gestire il monitoraggio periodico dei rischi e analisi di rischio per specifiche iniziative, anche in coordinamento con le unità geografiche e di business
* Svolgere attività di reportistica sui principali rischi Eni, sia per il management interno che per gli organi di amministrazione e controllo (interni ed esterni)
* Contribuire allo sviluppo e alla diffusione delle metodologie, dei modelli, delle tecniche di analisi, valutazione e aggregazione dei rischi (anche attraverso studi di normative e best practice nazionali ed internazionali).
Caratteristiche Richieste
* Laurea triennale o magistrale in Ingegneria o Economia. Potranno essere presi in considerazione titoli di studio diversi o inferiori, a fronte di un’esperienza pregressa nel ruolo
* Minimo 3 anni di esperienza nel ruolo
* Preferibile esperienza pregressa di Risk Management, Interface Management, Project Management, Planning and Control e coordinamento con le unità operative
* Conoscenza del sistema operativo Windows e delle applicazioni del pacchetto Office
* Buona conoscenza della lingua inglese
Location (Sede)
San Donato Milanese
Benefits
Promuoviamo forme flessibili di lavoro, offrendo anche opzioni di Smart working al fine di sostenere il maggior equilibrio tra vita professionale e personale.
* Contratto di lavoro a Tempo Indeterminato; il nostro contratto collettivo nazionale di lavoro di riferimento è il CCNL Energia e Petrolio
* Retribuzione commisurata all’esperienza della persona
* Sistema di reward e programma articolato di benefits ed iniziative di welfare
* Ambiente di lavoro in cui ognuno possa sentirsi riconosciuto e apprezzato nella propria unicità
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