Scrivi una breve descrizione dell'azienda, una presentazione dell'attività, del servizio o del prodotto che offrite. Includi la tua idea imprenditoriale e il target di riferimento. Questo testo dovrebbe essere principalmente descrittivo, non pubblicitario.
Azienda operante nel settore dell’editoria ricerca un/una coordinatore/trice delle risorse umane da inserire nel proprio organico.
La risorsa si occuperà della gestione amministrativa del personale, del coordinamento delle procedure interne e del supporto alle attività quotidiane dell’ufficio risorse umane.
Mansioni principali:
Inserimento delle nuove assunzioni nel sistema risorse umane
Verifica e gestione della corretta disponibilità dei documenti relativi al personale
Gestione delle problematiche con fornitori e dipendenti
Elaborazione delle richieste di indennità di malattia
Gestione delle procedure generali d’ufficio, inclusa la gestione delle telefonate e l’archiviazione dei file
Requisiti richiesti:
Diploma di maturità
Ottime capacità di comunicazione
Capacità di multitasking e attenzione ai dettagli
Competenze informatiche e conoscenza dei software di base per ufficio
Offerta e benefit:
Contratto a tempo determinato di 3 mesi rinnovabile
Orario full time, 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì 8:30-12:30/13:30-17:30
PC e telefono aziendali
Ampio parcheggio riservato ai dipendenti.